募集要項
- 募集背景
- 業績好調における増員の為
- 仕事内容
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「プラント電気工事」・「内線電気工事」における積算・設計・施工管理・保守業務全般を一貫してお任せいたします。具体的には、積算・施工計画や図面の作成・機器搬入・安全品質管理・予算管理・工程管理・完成検査・引き渡し等の業務を、営業部門・調達部門等と連携しながら進めていただきます。
★まずは先輩社員からのOJT教育を受けながら、できる業務から一つ一つチャレンジしていただきます。
【案件の特徴】
プラント電気工事：データセンター、水処理施設、鉄道、産業プラント等
内線電気工事：工場、商業施設、マンション等
＊関連企業案件（富士電機・古河電工等）、一般民需、官公庁など幅広い案件有
- 応募資格
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- 必須
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何かしらの電気に関する経験
＊電気に関する経験例
・電気科卒、電気工事の作業員経験
・第一種電気工事士、第二種電気工事士等
★施工管理は未経験でOK
★充実した研修制度・資格取得支援制度有
★手に職を付けて長期就業が可能な環境を整備
- 歓迎
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・施工管理経験がある方
・1級電気施⼯管理技⼠保有
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 20歳 ～ 55歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
- 真⾯⽬で責任感の強い⽅
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県 / 大阪府 / 福岡県
- 勤務時間
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9:00～17:30 （所定労働時間7時間45分）
【休憩】45分
【残業】有
＜備考＞
時差出勤制度：有（出勤時間を7時～11時の間で変更可能）
- 年収・給与
- 550万円 ～ 849万円
- 待遇・福利厚生
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■健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険 全て有
■在宅勤務（全従業員利用可）
■リモートワーク可（全従業員利用可）
■時短制度（全従業員利用可）
■自転車通勤可（全従業員利用可）
■出産・育児支援制度（全従業員利用可）
■資格取得支援制度（全従業員利用可）
■研修支援制度（全従業員利用可）
■ストックオプション（全従業員利用可）
■継続雇用制度(再雇用)（一部従業員利用可）
■従業員専用駐車場あり（一部従業員利用可）
■独身寮および社宅：有（会社規定に基づき）
■賃貸住宅家賃補助制度：有（会社規定に基づき）
■施工管理や出張に対する手当が複数有
■退職金：確定給付企業年金+確定拠出年金（企業型401K）
- 休日休暇
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■完全週休二日制（土曜 日曜 祝日）
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■有給休暇
■積立休暇
■慶弔休暇
■転勤休暇
■勤続休暇
■帰国休暇
■介護休暇 など
◎労働組合あり
※有給休暇備考：
4月1日付で25日支給
入社日に8日～25日付与（入社月に応じて変動）
3月入社の場合のみ翌月（4月）に25日付与
- 選考プロセス
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書類選考
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面接1回
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内定
※筆記試験：適性検査を実施（性格診断のみ）
