募集要項
- 募集背景
-
当社は【価値=対価】というビジョンのもと、「価値」に対して見合っただけの「対価」をいただくフェア（公平）なビジネスをしたいという想いから、「成果報酬型コンサルティングサービス」を創業時からクライアントへ提供しています。
その実績が高く評価され、2018年には現東証グロース上場、2020年には現東証プライムに市場変更を果たしました。
あらかじめ設定したKPIを改善することで報酬をいただくフローを確立し、成長を遂げてきた当社。
そんなビジネスモデルをKPIの設定がしにくい戦略・提案の領域にも広げていきたい、という想いで「成果報酬型コンサルティングサービス」を立ち上げました。
当社の第二の主軸事業として事業拡大を進めております。
この度、IT領域特化のセクターを分割し、「デジタル&ハンズオンセクター」の事業展開を開始しました。
成果にこだわってきた経験を活かし、当社でクライアントに寄り添った課題解決を一緒に提供しませんか。
- 仕事内容
-
＜業界を変える新規事業＞【業務概要】
売上アップ、コスト削減、BPR等のプロジェクト実行支援に注力いただきながら、長期的な視点で課題解決へのソリューションや戦略を提案、定着化プロセスの策定までトータルに携わります。
新規事業領域【デジタル&ハンズオンセクター】において、ご経験を活かしてコンサルタント業務をご担当いただきます。
【業務の詳細】
・戦略策定支援：コンセプトフレーミング（ビジョン／ミッション／中計策定）、ビジネスモデリング
・戦略実現支援：将来像描画、課題特定と共感醸成、実行計画と目標設定、実行と変化への対応
・チェンジマネジメント：変革内容定義、インパクト分析、変革計画、実行、確認
・当社メンバーの指導、育成、キャリアマネジメント
【新規事業について】
クライアントが望む成果にコミット。戦略提案から実行までが一体となった、プロジェクト開発型のコンサルティングサービスです。
提案段階の一定期間を投資期間として設け、コンサルタントが現場に入り込み、クライアントが抱える課題へのベストな施策・戦略を考え抜きます。プロジェクトはクライアントの了解を得た場合のみ開始。
プロジェクト始動後も、当社が大切にしてきた価値観はそのままに、伴走しながら課題解決を実現します。
【ポジションの魅力】
■これまで培ってきたITの専門知識を活かしつつ、経営の視点まで広げることで更なるスキルアップが可能です。
■ビジネスの企画段階から開発まで、一貫してクライアントを支援できるため、真の「クライアントファースト」を実現できます。
■プライム上場企業の安定した基盤とベンチャー企業のチャレンジングな環境、両方のメリットを享受できるのは当社ならではの強みです。
■リモート勤務とコアタイムなしのフルフレックス制度を導入しているため、自身の裁量でワークライフバランスを最適化することが可能です。
柔軟な働き方を実現し、パフォーマンスを最大限に発揮できる環境が整っています。
■成果ベースの評価制度を採用しているため、実績次第で速いキャリアアップが可能。
年功序列ではなく、自身の力でポジションを掴める環境があります。
■大手ファームと比較して、間接業務や縦割りの構造がないため、スピード感を持ってプロジェクトを進められます。
無駄なプロセスを排除し、効率的かつ迅速に成果を出すことができます。
- 応募資格
-
- 必須
-
以下、いずれかのご経験を2年以上お持ちの方
■ITコンサルティング会社在籍経験（シニアコンサルタント以上）
■ITシステム開発プロジェクトにおけるプロジェクトマネージャー経験
- 歓迎
-
・プロジェクトマネージャー経験（BPR、業務改善等の業務効率化、売上向上、組織風土改革等）
・英語でのビジネスコミュニケーション経験
・グローバルプロジェクトにおけるプロジェクトマネジメント経験
- 雇用形態
-
正社員
＜試用期間＞
3～6ヶ月
※期間中の給与・待遇に差異はありません
- 勤務地
-
東京都
＜東京本社＞
東京都港区芝公園１丁目１－１ 住友不動産御成門タワー7F
受動喫煙対策：屋内全面禁煙
＜最寄り駅＞
都営三田線 「御成門駅」 A3出口直結、直上
都営大江戸線 都営浅草線 「大門駅」 A5出口 徒歩6分
山手線 京浜東北線 その他の路線 「浜松町駅」 北口 徒歩10分
日比谷線 「神谷町駅」 徒歩8分
※出社とリモートのハイブリッド勤務が可能
- 勤務時間
-
＜労働時間区分＞
フレックスタイム制（フルフレックス）
1日の標準労働時間8時間
フレキシブルタイム：5:00～22:00
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
10:00～19:00で勤務している社員が多いです
- 年収・給与
-
年収： 1,000万円 ～ 1,600万円
年収＝月給×12ヶ月＋賞与2～3ヶ月分（※等級による）を年2回分割支給
月給：770,000円～1,145,000円
＜内訳＞
月額基本給：514,700円～792,100円
固定残業手当：200,300円～297,900円(45時間分)
※超過分別途支給
生涯設計手当(401K)：55,000円（一律支給）
※全額あるいは一部を掛金とするか、全額給与として受け取るかを選択できます
- 待遇・福利厚生
-
＜福利厚生＞
・通勤手当（上限月3万円）
・住宅手当（徒歩35分圏内／月3万円）
・出張手当
・企業型確定拠出年金（401K）制度
・従業員持株会
・GLTD
・育児介護関連（時短）制度
・保養施設利用制度
・インフルエンザワクチン接種手当
・Law Room
・グロービス学び放題
・スキルアップ支援制度（資格取得手当）
・書籍購入／セミナー参加費用補助
・コミュニケーション促進のための飲食費補助
＜加入保険＞
・健康保険
・厚生年金
・雇用保険
・労災保険
- 休日休暇
-
・完全週休2日制（土・日）
・祝日
・年末年始
・夏季休暇（3日間）
・年次有給休暇（入社6ヶ月経過後に10日付与 ※最大20日）
・入社時特別有休（4日間）
・勤続3年休暇（入社3年経過時、連続5日付与）
・結婚休暇
・子の結婚休暇
・配偶者の出産休暇
・弔事休暇
・ケア休暇（自身の療養、家族の看護／介護）
・産前／産後／育児休暇
・妊婦特別休暇
・子の看護等休暇／介護休暇
・レディース休暇
- 選考プロセス
-
書類選考後、数回の面接と適性検査（Web）、オファー面談を実施し内定となります。
応募から内定まで2週間～3週間程度を想定しております。
※最終面接前後にリファレンスチェック「バックチェック」のご依頼をさせていただきます。
