募集要項
- 募集背景
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中古車業界の流通が活性化する中、当社では営業組織の強化を図り、多様化するお客様のニーズにお応えしていきたいと考えております。
そこで現在、経験者の方はもちろん、異業種でのご経験をお持ちの方も対象に、『車買取ユーポスのセールスアドバイザー(営業職)』を広く募集しています。
- 仕事内容
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■中古車の買取、中古車販売、保険提案などの商談をお任せします!主な仕事は、ユーポス営業スタッフとして中古車の買取販売における商談
■賞与・昇給・インセンティブ・手当各種あり、長く働きやすい環境です。
【具体的には】
◆来客応対・お客様のお車の査定・買取り商談
◆中古車の販売、自動車の売買に関わる業務全般
◆自動車保険の獲得
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【1日の仕事の流れ】
9:45◆開店準備(掃除・車両入れ替え)
10:00◆開店~18:00
◆予約のお客様のお車査定、商談
◆成約→契約書制作・買取後のフローを説明
◆査定依頼の電話対応
◆自宅まで査定に伺い商談
◆整備工場などの業者様とのアポイント
◆業者様 訪問査定
◆成約車の引き取り、お客様をご自宅までお送り
◆オークション出品準備(洗車・写真撮影・各種サイトに買取車両掲示)
◆買取車の書類回収 などなど
18:00~19:00◆本日の日報制作 閉店準備 明日のお客様の事前準備など
19:00◆閉店
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- 応募資格
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- 必須
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【必須】
■自動車業界または販売店等で営業経験がある方
■資格
第一種運転免許普通自動車( AT限定可)必須
- 歓迎
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歓迎要件(必須ではありませんが、以下のご経験・資格があれば尚歓迎いたします)
■損害保険募集人の資格をお持ちの方
■営業職としての実務経験が2年以上ある方(直近のご経験が望ましい)
■自動車関連業界での勤務経験がある方(直近でのご経験であれば、より歓迎いたします)
- フィットする人物像
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当ポジションでは、お客様との信頼関係の構築を重視した営業スタイルが求められます。単なる「車の売買」ではなく、「またこの人にお願いしたい」と思っていただけるような、一人ひとりに寄り添った提案や対応を大切にする働き方が中心となります。
そのため、人と接することが好きで、明るい対応ができる方や、お客様の声にしっかり耳を傾けられる方には、日々の仕事の中でやりがいや成長を実感できる環境です。また、成果が評価に直結する環境でもあるため、自分の頑張りを正当に評価されたい方や、早い段階から責任あるポジションや役割に挑戦したい方にとっても、チャレンジしがいのあるポジションです。
業界経験は問いませんが、自ら学び、積極的に業務に取り組める姿勢がある方は、入社後の成長スピードも早く、将来的には店長などのマネジメントポジションへのステップアップも可能です。
中古車流通という市場の変化に対応しながら、お客様とのコミュニケーションを楽しみ、営業のプロとしてスキルを磨いていきたいと考えている方に、特にフィットする環境です。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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下記いずれかの店舗にてご勤務いただきます。
■勤務店舗(いずれも直営店舗)
・ユーポス高石店(大阪府高石市西取石8-8-3)
┗ JR阪和線「北信太駅」近く
・ユーポス岸和田南店(大阪府貝塚市久保1-1-37)
┗ JR阪和線「東岸和田駅」近く
・ユーポス外環河内長野店(大阪府河内長野市上原西町1-6)
┗ 近鉄長野線「河内長野駅」近く
※勤務地は、ご自宅からの通勤距離やご希望を考慮のうえ、決定いたします。
■その他フランチャイズ店舗(大阪・京都・兵庫・奈良・滋賀エリア)での勤務も可能です。
※ご希望があれば詳細をご案内いたします。
■就業環境
敷地内禁煙(※屋外に喫煙可能場所あり)
- 勤務時間
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09:45~18:45
1年単位の変形労働時間制
週の平均労働時間40時間以内
■所定労働時間
08時間00分 休憩60分
- 年収・給与
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■想定年収
400万円~500万円
■給与形態
月給制:月給227,500円~350,000円
【内訳】
・基本給:197,500円~
・固定残業代:30,000円~(月21時間分を含む)
※固定残業時間を超える場合は、別途残業代を支給します。
■各種手当(上記月給に加えて支給)
・通勤手当(上限5万円/月)
・家族手当(扶養家族がいる場合に支給)
・勤続手当(1,000円~)
・役職手当(20,000円~50,000円)
■賞与
年2回(支給実績あり)
- 待遇・福利厚生
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■福利厚生・待遇
・各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険)
・退職金制度あり(勤続3年以上)
・資格取得支援制度あり(常務に準じる資格取得に対し、一部費用を会社が補助 ※社内規定による)
・社員旅行あり
・専用ホテルの一室を宿泊予約可能(一部費用会社負担)
※ご家族やご友人と有名ホテルに格安で宿泊いただけます!
■休暇制度(補足)
・夏季休暇
・年末年始休暇
・慶弔休暇
・特別休暇
- 休日休暇
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■休日・休暇制度
・年間休日:110日
・誕生日休暇:年1日付与
・有給休暇:入社半年後に10日付与
【休日内訳】
・夏季休暇:3日
・年末年始休暇:6日
・シフト制(月8日以上の公休)※水曜は定休日
プライベートと両立しやすい勤務体系を整えており、ライフイベントや自分の時間も大切にしながら働ける環境です。
- 選考プロセス
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\人柄重視の採用/ スピード選考&丁寧なフォロー体制が魅力です!
#人柄重視 #スピード選考 #丁寧なフォロー #職場見学OK
「まずは話を聞いてみたい」「雰囲気を見てから決めたい」という方も大歓迎。
職場見学も可能ですので、実際の職場環境や働くスタッフの様子を見ていただけます!
選考フローはシンプルかつスピーディー!
・書類選考 & 一次面接
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・最終面接
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・内定
※筆記試験はありません。
※面接は計2回。人柄や意欲を大切にしています。
- キャリアパス・評価制度
- 明確な評価基準で1年間の総評により昇降格が決定します。
