その他、技術系(建築・設備・土木・プラント)
〈都市開発〉CS・品質管理 ※ディベロッパー部門/月残業20H以下
掲載期間:24/11/01~24/11/14求人No:MANP-153673
その他、技術系(建築・設備・土木・プラント)

〈都市開発〉CS・品質管理 ※ディベロッパー部門/月残業20H以下

パナソニック ホームズ株式会社
海外展開あり(日系グローバル企業) 管理職・マネジャー 新規事業 土日祝休み

募集要項

募集背景
向こう数年でマネジメント層を含む大量の経理メンバーが定年退職することが見込まれているため
仕事内容
同社が手がける総合デベロッパー事業の品質管理担当者として、中高層建築物における着工後の品質管理業務
および竣工後のカスタマーサポート業務を担当いただきます。
■概要:
同社が手がける総合デベロッパー事業の品質管理担当者として、中高層建築物
(集合住宅、オフィスビル、商業施設等/RC造・S造)における着工後の品質管理業務
および竣工後のカスタマーサポート業務を担当いただきます。

■担当案件について
マンション、オフィス、商業施設、ホテル、物流施設またこれらを統合した街全体の
再開発案件など、主に大規模な中高層物件の工事に関する品質管理および竣工後の
カスタマーサービス業務をご担当頂きます。

品質管理業務については、新築物件の工事管理の他、既存の賃貸レジデンスや
賃貸オフィス物件 のリニューアル工事において、施主側の技術担当として工事発注先に
対し弊社物件にふさわしい工事・物件クオリティ実現に向けた監理業務を行っていただきます。

カスタマーサービス業務については、分譲マンションなどの竣工後のお客様対応が中心であり、
施工に問題があるか否かを判断し、施工会社等と協議して問題の解決に取組んで頂きます。

■職務内容の詳細:
・中高層建築物(集合住宅、商業施設等/RC造・S造)における着工後の品質管理に関する業務
⇒具体的には、原価/工程/品質の管理/折衝等を担当いただきます。
・中高層建築物における企画補助業務も担当
⇒施工会社折衝、コスト精査、テナント工事の図面精査等
・施工会社と実施、竣工図面の協議、確認、調整。
・既存物件購入時の物件デューデリジェンス
⇒違法性確認、是正案作成、確認。
・既存案件のリニューアル、リノベーション、リファイニング計画の策定、原価・工程・品質管理・折衝
・竣工物件におけるアフター案件について定期点検及び施工会社との折衝
・その他、後進の育成、指導
応募資格
必須
・4年生大学卒業以上

【必要となる職務経験】いずれかの経験をお持ちの方:
(1)ゼネコンや工務店で(案件種別問わず)施工管理経験10年以上で「次席」以上の職責経験
(2)ゼネコンで分譲マンションの施工管理経験10年以上
(3)ゼネコン又はデベロッパーで分譲マンションでのアフター・カスタマーサービス経験
(4)ゼネコン又はデベロッパーで分譲マンションの設計監理経験
※上記業務についてマネジメント経験ある方歓迎します。

【必須資格】
〈必須〉1級施工管理技士 又は ・1級建築士
〈必須資格に加えて所持されている方は歓迎〉電気系、機械系技術資格・普通自動車免許
フィットする人物像
・明るく真面目で、特に取引先に対して誠実な対応がとれる方
・コミュニケーション能力が高く、自身の意思を持ってリーダーシップを取れる方
・目標達成に対し強い思いがあり、かつ何事にも積極的な姿勢で取り組む方
・統率力があり、組織内外とのコミュニケーション能力の高い方
・多角的な視野・視点で物事を捉えられ、かつ柔軟な思考を兼ね備えている方
雇用形態
正社員
勤務地
(1)大阪府豊中市新千里西町1-1-4 (2)東京都新宿区西新宿6-5-1
勤務時間
9:00~17:45
所定労働時間:8時間0分
フレックスタイム制を導入
年収・給与
600万円~1100万円程度を想定
待遇・福利厚生
各種保険完備(健康保険(パナソニック健康保険組合)、厚生年金保険、雇用保険、労災保険)
通勤手当、家族手当、住宅手当、社員割引制度、カフェテリアプラン、財形貯蓄、業績表彰制度、
ライフデザイン支援制度、社宅・寮制度、公的資格取得奨励祝金制度、育児支援制度
退職金:確定拠出年金になります
休日休暇
年間休日:127日(2024年度予定)
週休二日制(土日祝日)
夏季10日・年末年始8日 その他(2023年度社内カレンダーによる)
有給休暇:最高付与日数25日
※有給は入社時に発生、入社月で変更
選考プロセス
書類選考→1次面接+適性検査→最終面接→内定

会社概要

社名
パナソニック ホームズ株式会社
事業内容・会社の特長
■建築請負部門:戸建住宅・賃貸集合住宅などの建築工事、 リフォーム工事の請負および施工
■不動産事業部門:分譲用土地・建物およびマンションの販売、 不動産の仲介・賃貸管理
■住宅システム部材販売部門:工業化住宅のシステム部材の製造および販売
設立
1963年
資本金
284億円
売上高
341600百万円
従業員数
5430名

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マンパワーグループ株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-313561紹介事業許可年:2000年
設立
1966年
資本金
40億円
代表者名
代表取締役社長 池田 匡弥
従業員数
法人全体:3,100名

人紹部門:60名
事業内容
総合人材サービス全般
・労働者派遣事業
・有料職業紹介事業
・再就職支援事業
・アウトソーシング事業
・ITソリューションサービス事業
・コンサルティング事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-313561
紹介事業許可年
2000年
紹介事業事業所
東京
登録場所
人材紹介事業部/東京
〒108-0023 東京都港区芝浦3丁目1番1号 田町ステーションタワーN 30階
ホームページ
https://manpowercareecre.jp/
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