募集要項
- 募集背景
- 体制強化のための増員
- 仕事内容
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転勤なし／年間休日125日／土日祝休み／経験者募集／年収350万円以上／正社員最初は先輩社員がサポートしますので、ご安心ください。
広島市南区の営業のお仕事です
中四国の多くの分譲マンション事業主様と取引があるため、既存顧客への法人営業を行い、1年目から営業担当として活躍することが出来ます。
・分譲マンション事業主様へ一括受電やインターネット、顔認証サービスの営業
・入居説明会や内覧会でのお客様説明（一括受電・インターネットサービス等）
・IoTやその他社内商材の営業
※業務エリア：主に西日本（中四国）エリア
※移動方法：公共交通機関や社用車利用（地域によってはレンタカー・カーシェア利用）
入社後は先輩社員とのOJT研修を予定しています。
組織環境：営業部：2名（役員1名含む・男性）
- 応募資格
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- 必須
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【必須】
普通自動車免許（AT限定可）
PCの基本操作（Excel簡単な関数・Word文書作成など）
顧客折衝経験（営業・販売・接客等）
【歓迎】
不動産、マンション管理、電気系の業務経験
宅地建物取引士、電気工事士等の資格保有者
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳 ～ 44歳くらいまで （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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広島市南区
転勤：無し
受動喫煙防止措置：全面禁煙
- 勤務時間
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9：00～18：00
休憩時間：60分
月平均残業時間：30時間
- 年収・給与
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＜月給制＞
年収：390万円～520万円
月収：30万円～40万円
基本給：24.3万円～29.7万円
賞与：2回（前年実績：2.2ヶ月分）
【諸手当】
交通費：会社規定による 上限あり 20,000円まで
【固定残業手当】
時間外労働の有無に関わらず30～44時間分の時間外手当として57,000円～103,000円支給。30～44時間を超える時間外労働分の割増賃金については、追加で支給。
- 待遇・福利厚生
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【社会保険】
各種社会保険完備
【福利厚生】
資格取得支援制度,介護休業,育児休業
退職金（勤続5年以上）、産前産後休業、再雇用制度（65歳まで／定年60歳）
自動車通勤：不可
- 休日休暇
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【休日】
週休二日制土曜・日曜・祝日
【休暇】
ゴールデンウィーク,夏季休暇,年末年始休暇,慶弔休暇
有給休暇（入社半年後10日付与）、看護休暇
※有給休暇消化率100％
※休日出勤があった場合、振替休日で対応します。
【年間休日】
125日
- 選考プロセス
- 書類選考、面接2回
