【神奈川】車載充電器システム　制御設計(次世代コンセプトリーダ)【PAS　充電器ビジネスユニット】パナソニック　オートモーティブシステムズ株式会社の転職・求人情報 28494570

募集要項

募集背景: コンサルタントより詳細をご説明させていただきます。

仕事内容: これまでのご経験を生かして活躍しませんか。
エンジニアの転職はメイテックネクストへご相談ください
●担当業務と役割

■次世代コンセプトリーダ
・EVパワエレ事業の技術ロードマップ～次世代システムコンセプト立案
・先行開発プロジェクトの管理、推進

●具体的な仕事内容

・顧客ヒアリング、市場動向、パナソニック内外の技術調査
上記に基づく技術ロードマップ策定～次世代システムコンセプト立案
・先行開発プロジェクトにおける、システム・電気・機構・ソフト、各職能の課題管理を行い、関連部門との協力により PRJを推進する。

●充電器ビジネスユニット　プラットフォーム開発部のミッション

・次世代向け車載電力変換システムの開発
・国内トップの車載充電器をベースに、持続的競争優位につながる要素技術開発と開発基盤構築により、次世代商品を創り出す。

●システムアーキテクト課のミッション

車載充電器開発において、次世代商品のコンセプト設計からシステム設計を担い、電動化事業に貢献する。

●募集背景

電動化市場の今後の急速な市場拡大に向け、EV/PHEVに必要な車載充電器開発におけるシステムアーキテクト～制御設計エンジニアの拡充を図る

●この仕事を通じて得られること

・社内の仲間やカーメーカー様を通じ、エンドユーザ様により良い商品をお届けできる達成感が得られます。
・高難易度の技術開発への挑戦を通じ、自己実現に向けたスキル・強みが構築できます。
・国内外の部門を跨いだ業務を通じ、グローバルな視点・完成で業務推進するスキルを身につけることができます。
【職種の変更の範囲】当社業務全般

応募資格

必須: ［経験］・車載電力変換システム設計の経験
・プロジェクトリーダー/チームリーダー経験
・将来技術の調査、要素開発の企画経験（Want）
［知識] ・車両システム全体の知見

歓迎: 応募資格をご覧ください。

フィットする人物像: 応募資格をご覧ください。

雇用形態: 正社員

勤務地: 神奈川県

勤務時間: 09:00～17:30

年収・給与: 750万円～850万円
■年収についての補足
昇給年1回　賞与年2回　モデル年収想定　950万円／管理職（月給58万円）　750万円／係長（月給38万5500円＋諸手当）　550万円／一般社員（月給28万3400円＋諸手当）

待遇・福利厚生: ■諸手当
通勤手当
■各種保険
健康保険　厚生年金　雇用保険　労災保険

休日休暇: 完全週休二日制　慶弔休暇　年末年始　夏期休暇　有給休暇　長期節目休暇など

選考プロセス: ■面接回数1■試験内容1回選考（SPI有）

会社概要

社名: パナソニック　オートモーティブシステムズ株式会社

事業内容・会社の特長: ＜パナソニック社について＞
デバイス（電子部品）から家庭用電子機器、電化製品、ＦＡ機器、情報通信機器、車載製品および住宅関連機器等に至るまでの研究開発、生産、販売、サービスを行う総合エレクトロニクスメーカー
※2022年4月より社内カンパニーの1つであるパナソニックオートモーティブ社は、パナソニックオートモーティブシステムズ株式会社として始動。より事業会社制へと移行し、新たなスタートを切りました。持株会社と個々の事業を専門的に担う８つの事業会社が、業界他社に負けない競争力を徹底的に磨いていく「専鋭化」を進め、各領域にふさわしい組織や制度へと柔軟に変えることで、よりスピーディーに最適な意思決定を行っていきます。

設立: 2022年4月

資本金: 2587億4000万円

売上高: 1兆4919億円

従業員数: 259385人

【神奈川】車載充電器システム 制御設計(次世代コンセプトリーダ)【PAS 充電器ビジネスユニット】 の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間8月20日～9月2日）

【神奈川】車載充電器システム 制御設計(次世代コンセプトリーダ)【PAS 充電器ビジネスユニット】

募集要項

会社概要

【神奈川】車載充電器システム　制御設計(次世代コンセプトリーダ)【PAS　充電器ビジネスユニット】
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間8月20日～9月2日）

【神奈川】車載充電器システム　制御設計(次世代コンセプトリーダ)【PAS　充電器ビジネスユニット】