募集要項
- 仕事内容
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グループ国内外拠点での改善指導。生産技術部門が持つ技術やノウハウと事業部門をつなぎ、革新的なものづくりをコーディネート・グループ国内外拠点での改善指導
現場での改善指導、座学講習会の企画・調整から実施
・各種研修や発表会の事務局業務（企画・調整・実施）及び、講師
■業務の面白み・魅力
・国内外の拠点での活動を通し、ものづくりに触れられる。
新技術で事業部門と生産技術部門をつなぎ、革新的なものづくりをコーディネートできる。
■募集部署のビジョン
・事業部門の課題解決や改善活動で貢献している
各部門の抱える課題の解決のために、生産技術部門の持つ技術とノウハウを
自社独自の生産方式で最適化された状態でソリューションとして提供している。
■所属のミッション・業務
・生産技術部門が持つ技術やノウハウと独自生産方式で、「ものづくりの革新」と「儲かるものづくり」に貢献する
- 応募資格
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- 必須
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・製造、製造技術関連の仕事の経験（出張ベースでも可）。
・MS Office全般（特にExcel、PowerPoint）の操作が中級レベル以上
・日常英会話 （TOEIC500以上）
- 歓迎
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・改善コンサルタント業務経験（例：TPS トヨタ生産方式等）
・グローバル改善活動の企画力
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 800万円 ～ 999万円
- 待遇・福利厚生
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■手当：
・通勤手当、家族手当、住居手当、財形貯蓄、従業員持株会（奨励金有）、借上社宅制度
・慶弔見舞金、業務上災害特別補償、通勤途上災害特別補償
■福利厚生：
・保養施設、永年勤続表彰、カフェテリアプラン
・ 産休育児休暇：制度・実績あり
育児休業（満3歳になる前日まで）
短時間勤務（小学校3年生を修了するまで）
・「子育てサポート企業」として厚労省から認定（くるみん）取得、「イクボス企業同盟」加盟
・「健康経営優良法人2018～ホワイト500～」に2年連続認定
・「えるぼし（最高段階の3つ星）」認定
- 休日休暇
- 121日 、完全週休2日制(土・日)、有給休暇(初年度20日)、特別休暇、保存休暇制度(最大100日)
