募集要項
- 仕事内容
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＜業務内容＞
社内の技術・事業・標準化企画チームをとりまとめたプロジェクト運営を行い、技術・事業構想と事業化準備を推進いただきます。
また、国内外の各領域トップランナー・政府・コンサル・有識者などから市場情報を収集し、プラクティカルな事業戦略を練り上げ、事業化施策の実行を自ら推進していただきます。
■具体的な業務
・当社のカーボンニュートラル実現に向けた技術戦略・実行計画の立案
・DACCS、SAFの技術戦略の構築とそれに連鎖した具体的な事業構想の提案と事業化
- 米国事業参入に向けたと顧客・ステークホルダーへのサウンディング・交渉戦略、事業開発戦略の構築と実行
- 社内外関連部署連携による事業化課題棚卸と具体的打ち手の検討と推進提案
- 協業先との事業PoC準備と検証結果FBによる事業性の精緻化
- 将来的な事業部化または事業会社化の準備
■本ポジションの魅力
・やりがい
- 当社のあらゆるアセットを活かし、「社会的意義ｘビジネス」を両立させる新しい事業を創出することができる。
- 世界的に確立していない業態のなかでビジネスを創出することで、当社が世界初の価値を提供することができる可能性がある。
- 地球環境問題の解決という壮大なテーマのもと、各国の環境政策・政治的動向、思惑を踏まえながら事業戦略を立案していくゲーム的な要素が多い。
- 応募資格
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- 必須
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＜応募資格＞
■必須経験
・プロジェクトマネジメント経験（社外のパートナーとビジネスモデル・商流を組んだ経験）
・ビジネスレベルの英語力
■歓迎経験
・商社・プラント・エネルギー・重工業界での経験
・国外パートナー（政府、企業）を巻き込んだ共創プロジェクトリードまたは実務の経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
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＜勤務時間＞
・フレックスタイム制
・1日の標準労働時間8時間
・コアタイム：なし
・フレキシブルタイム：6：30 - 22：00
※事業所により時間帯が異なる場合があります。
- 年収・給与
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＜給与詳細＞
想定年収：450 - 1,000万円
※給与は経験・能力を考慮の上決定します。
- 待遇・福利厚生
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＜待遇・福利厚生＞
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・独身寮・転勤社宅／当社規定により入居可
・健康診断
・退職金制度
・厚生制度（財形貯蓄制度、団体扱い保険、持家支援、持株会制度、選択型福利厚生等）
・余暇施設（運動施設、保養所）
・食堂施設、食事補助
・クラブ活動
■スキルアップ
・社内研修（階層別研修、ビジネススキル研修、語学研修等）
・語学資格取得支援
■その他
・通勤手当
・残業代全額支給
・住宅手当
■育児託児支援制度※利用実績多数
・育児・介護手当
・短時間勤務
・育児費用補助
・社内託児所（和光／栃木）
- 休日休暇
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＜休日休暇＞
・年間休日：121日
・完全週休2日制
・年末年始休暇
・GW休暇
・夏季休暇
・有給休暇
・産前・産後休暇（実績あり）
・育児休暇（実績あり）
・特別休暇
・子の看護休暇（年間5日／子ども1人当たり）
・介護休暇（年間5日／要介護者1人当たり）
