ITコンサルタントの転職・求人情報 28483173

募集要項

仕事内容: ◆職務内容
■ポジション概要
ITコンサルタント（Medical Tech）として、業界をリードする大手企業を対象に、クライアントが直面する多くの課題を各種調査・分析手法を用いて紐解き、その解決策を提示すると同時に実行支援と定着まで支援します。

■募集職種の魅力
・メーカーでは、製品開発における上流工程は内製化している会社が主流ですが、弊社では製品開発の上流から携わっていくことができます。
・自分が開発にかかわった製品が社会に貢献していることを実感頂けます。
・マネジメント支援については、少数精鋭プロジェクトから約200名体制のプロジェクトまで幅広い支援実績があり、ポータブルスキルであるプロジェクトマネジメントの実務経験を身に付けられます。

■案件例
・プロジェクトマネジメント支援（PMOとして、立ち上げ・実行・終結の各フェーズにおけるマネジメント支援）
・要件定義プロセス検討、要求分析、要件定義支援
・サイバーセキュリティ規格対応支援
・国際安全規格（IEC 62304、IEC 60601等）対応支援

※マネージャー職の場合、組織運営活動（採用活動や提案活動など）への従事を期待します
※ITを中心としたテクノロジーに対する理解を重視しております

■配属予定部門について：Management Consulting部門

医療業界の大手クライアントを中心に、戦略からテクノロジー導入までのEnd to Endのサービスを提供するコンサルティング部隊です。
現在は10名弱の少数ですが、今後拡大していく計画です。
テクノロジー導入は、弊社グループ会社（オンサイト部隊、およびオフショア部隊）が担います。
私たちはコンサルティング部隊として、従来のコンサルティングアプローチである仮説思考や論理的思考に加えて、国際安全規格（ISO・IEC）に関するナレッジを活かした解決策の提示と実現を行います。

コンサルティングスタイルは、「伴走型 × 自分ゴト × {各自の強み} ＝変革推進力」です。
クライアントと二人三脚で、クライアントの課題を自分ごととしてとらえ、各自の強みを活かしてコンサルティングする。これにより、クライアントの変革を推し進める強力な推進力となることを目指しています。

プロジェクト外活動として、月１回の勉強会やグループ定例会を実施しています。また、組織運営活動を全員で推進していくための大臣制度があります。

応募資格

必須: ◆応募要件
■必須条件
【Senior Consultant】
・システム開発プロジェクトにおける実務経験（要件定義、設計、実装、試験、リリース）　※顧客折衝、要件定義などの上流経験があった方が望ましい。
・配下メンバー5名以上のチームマネジメント経験（リーダー格）
・SI、事業会社などでのプロジェクト実務経験

【Manager】
・システム開発プロジェクトにおける実務経験（要件定義、設計、実装、試験、リリース）　※上流～下流まで全工程の経験。End to Endでの一貫した経験であれば尚可
・配下メンバー10名以上のチームマネジメント経験（マネージャー格）
・SI、事業会社などでのプロジェクト実務経験

■歓迎条件
・プログラムマネジメントの実務経験
・医療業界・製造業界での業務経験
・サイバーセキュリティ関連知識
・国際安全規格（ISO・IEC）関連知識
・コンサルティングファームでの実務経験
・SE経験（スクラッチ開発の経験あれば尚可）
・医療系システム開発/管理経験
・組込み系システム開発/管理経験
・新規顧客開拓・案件獲得等、コンサルティングプロジェクトの営業経験

雇用形態: 正社員

勤務地: 東京都

年収・給与: 600万円～ 1299万円

会社概要

社名: 非公開

事業内容・会社の特長: パクテラグループは1995年に設立され、
25年の歴史と約40,000人の従業員を擁する中国発のグローバルIT企業です。
Fortune 500企業のうち154社と長期的な取引関係を確立しています。

パクテラ・コンサルティング・ジャパンはパクテラグループの日本におけるコンサルティング事業の法人として、2015年に設立されました。
主に保険・製造の業界において深い業界知識と高い洞察力を有し、業務・IT（戦略策定・導入支援）の各エリアにおいてコンサルティングサービスを提供しています。
また、AIやFintechなどのデジタルテクノロジーを活用した業界革新を目指し、積極的なR&Dおよびサービス開発を行っています。

ITコンサルタント の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間9月3日～9月16日）

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