経営者・COO・経営幹部・カントリーヘッド
■食品流通・卸事業 社長候補(事業部がHDの子会社に移行後に社長となります)
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。(掲載期間12月9日~12月22日)
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
他の方はこんな求人もチェックしています
ミドルの転職では、各専門分野のコンサルタント6194人が紹介する325979件の転職情報を掲載しています。
希望条件で探す
職種、勤務地、年収などを組み合わせて探すことができます。
掲載時の募集要項(掲載期間:2024/12/09 ~ 2024/12/22)
経営者・COO・経営幹部・カントリーヘッド
■食品流通・卸事業 社長候補(事業部がHDの子会社に移行後に社長となります)
転勤なし
土日祝休み
募集要項
募集背景
-
創業15年となり、またコロナ後の売り上げもコロナ前を上回り、卸事業とリユース事業で12億の売り上げが見えてきました。
潤沢なキャッシュフローもあり、今までの経験をベースに事業の拡大を図ります。
現在社長が事業部長を兼務しておりますが、今後HD化の予定があり、事業を任せる人材を探しております。
仕事内容
-
現在成功している卸ビジネスを上場レベルにまで拡大させること
全国各地のご当地商品の既存品の発掘と新規開発を行い、大手小売り業等にて販売するための卸業を行っています。
すでに超大手小売チェーンで多数実績があります。
インバウンド向けと国内需要向けと別れて事業拡大を抜本的に企画していただきます。
具体的には
1,各地名産品の買い付け仕入れ交渉
2,新規の商品企画開発によるヒット商品を生み出すこと
3,販売方法の検討
などですが、事業全体の戦略構築を社長と二人三脚で行って推進していただきます。
実質的な事業運営はお任せする予定です。
また、HD化の際は、事業部を会社に格上げし、社長をお任せする予定です。
応募資格
-
- 必須
-
営業・商品企画・バイヤー・店舗販売などの経験があれば、応募は可能です。
まずは書類で判断させていただきます。
商品の企画開発販売に関わった経験と管理職として事業の数字に責任を持って行った経験のある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
-
30歳から45歳まで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- フィットする人物像
-
ベンチャー企業で事業の構築を進められる強い精神力と行動力のある方
雇用形態
-
正社員
ポジション・役割
-
社長候補
勤務地
-
大阪市中央区
勤務時間
-
9時~18時
年収・給与
-
800万円から1200万円(ご実績によりさらに検討あり)
待遇・福利厚生
-
通勤手当2万円まで
健康保険、厚生年金他各種保険完備
休日休暇
-
完全週休二日制(土日祝日休み) 年間休日120日
会社概要
社名
-
非公開
事業内容・会社の特長
-
ご当地商品卸業(国内・海外)
に会員登録すると…
- 1あなたの希望にマッチした「新着求人情報」が届きます。
- 2仕事が忙しくても、コンサルタントからの「スカウト」を待てます。
- 3「気になるリスト」などの便利な機能を使えるようになります。