プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)
超精密バルブ製造メーカーの流体制御機器のPLM導入・推進担当
掲載期間:24/12/13~25/02/06求人No:CRPL-PL20240819
再掲載プロジェクトマネージャー(Web・オープン系)

超精密バルブ製造メーカーの流体制御機器のPLM導入・推進担当

海外展開あり(日系グローバル企業) 大手企業 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

仕事内容
◎当社のつくば先端事業所にて、流体流量制御機器の製品ライフサイクル・マネジメントに関わる業務をお任せいたします。

【詳細】
・弊社製品へのPLM(製品ライフサイクル・マネジメント)の導入、立案
・ベンダーとの折衝、システム構築・運用
・PLM等製品群の他工場展開
・ERPシステムを活用した業務効率改善活動
応募資格
必須
・「PLM」ソフト導入~推進経験のある方
歓迎
・PLMの全体像を理解し、技術・設計関連に携わってきた方
募集年齢(年齢制限理由)
40歳~50歳 (特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため)
雇用形態
正社員
<試用期間>
6ヶ月
<試用期間中給与>
変更無し
勤務地
茨城県つくば市
最寄駅:つくばエクスプレス 万博記念公園駅 車5分 徒歩30分
勤務時間
8:05~16:50(休憩50分 実働7時間45分)
※残業の場合、残業前に10分休憩をはさみます。
年収・給与
<想定年収>
800万円~1,000万円

<基本給>
¥470,000~¥580,000

<昇給>
有り(年1回)

<賞与>
有り(年2回)
※昨年実績、夏・冬、各2.5ヶ月分

<その他手当>
・通勤手当:月5万円まで
・残業手当:全額支給
・家族手当:補足事項なし
・住宅手当:地域手当(住宅手当を含む)
待遇・福利厚生
・各種社会保険完備
・退職金制度(入社3年以上)
・自転車通勤可(全従業員利用可)
・出産・育児支援制度(全従業員利用可)
・社員食堂・食事補助(全従業員利用可)
・従業員専用駐車場あり(全従業員利用可)
・施設関連:山の家(滋賀県箱舘山)、エクシブグループ(白浜、軽井沢、鳥羽、琵琶湖等)、リゾートマンション「ピステ打石」(新潟県塩沢)、琵琶湖リゾートクラブ等、社員食堂
・文化・運動クラブ活動:テニス、野球、ソフトボール、サッカー 等々
・リスク管理:定期健康診断、成人病検診
・健康増進手当
休日休暇
【年間休日120日】
・当社カレンダーによる/土曜(月により出勤日有り)、日曜、祝日
・その他(カレンダー通り/コロナワクチン休暇)
・フレックス休日(結婚)記念日休日制度
・産休・育休制度、社員持株制度
・有給休暇(入社半年後10日付与)
・GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、慶弔休暇
・産前産後休暇、育児休暇
選考プロセス
応募→書類選考→1次面接→2次面接→内定 ※適性検査有

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
【事業内容】
半導体用超精密バルブ機器、宇宙創造開発用超精密バルブ機器、電力発電所用計装バルブ機器、石油化学プラント用特殊バルブ機器、医薬・食品用無菌プロセスバルブ機器、新エネルギー・二次電池用バルブ機器、海洋開発用ながれ(流体)制御システム機器、医療情報システム・医療機器、チョウザメ育成養殖技術

【会社の特長】
「ナンバーワンからオンリーワン」の存在を目指しております。
当社の強みである特殊精密バルブ機器を筆頭に、当社の流体制御機器は様々な分野を支えており、陸・海・空・宇宙で貢献しています。
時代をリードする技術開発を常に追求し、ライフサイエンス事業にも力をいれています。
グローバルに工場、グループを展開しているため、キャリアやライフスタイルに合わせた環境が整っています。
設立
1954年(創業1930年)
資本金
1億円
売上高
1,700億円(2023年度実績)
従業員数
5,858名

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株式会社キャリアプラス
厚生労働大臣許可番号:08-ユ-300086紹介事業許可年:2007年10月
設立
2005年11月
資本金
990万円
代表者名
駒橋 達也
従業員数
法人全体:24名

人紹部門:4名
事業内容
採用コンサルティング事業
ヘッドハンティング・人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
08-ユ-300086
紹介事業許可年
2007年10月
紹介事業事業所
茨城県つくば市/水戸市
登録場所
つくばオフィス
〒305-0031 茨城県つくば市吾妻1-5-7 ダイワロイネットホテルつくばビル2F
水戸オフィス
〒310-0815 茨城県水戸市本町2丁目12-25
ホームページ
https://www.careerplus.co.jp/
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