募集要項
- 仕事内容
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【企業のミッション】
世界中の人々が豊かで安心に暮らせる社会の実現に向けて、イノベーションでカーボンニュートラル、CASE、デジタルトランスフォーメーション、物流業界の課題の解決に貢献していきます
【募集の背景】
・100年に一度の自動車業界の変動に対応し長期的にいすゞの成長を支え業界をリードするためには、競合他社に差をつける技術の獲得が必須
現在は新規技術専任者が不在でありコアとなる技術業務と兼任しているが、今後は新規技術の取り組み強化を考慮すると専任者の配置が必要となるため
【職務のミッション】
・最新技術調査と新たな取り組むべき技術領域の創出
・新たな技術領域のオープンイノベーション含めた可能性検証の実行促進
【配属予定部署】
技術戦略部
【職務の内容】
・自動車関連技術に限らないグローバルな最新技術動向を調査、可能性を分析する
・グループとして将来特色を打ち出す新たな技術領域の創出
・技術・市場動向と科学的・技術的見地を以って関連領域における長期仮説を立案し新たな技術の有用性を提言
・自社関係部門、グループ企業、または外部機関との連携(オープンイノベーション)による創出された技術領域の可能性検証の実行促進
【入社後のキャリアプラン】
1～2年後：新規技術領域探索におけるエキスパート
5年後～：技術戦略関連部長級 (関連企業との連携取りまとめ)
【やりがい】
・自社の将来を考える業務であり会社の方向性決定に関連する業務、また、ハイレベルな視点が必要であり経営視点を身に着けることができる
・グローバルで幅広い視点で遂行する業務であり、常に最新情報をベースに行う業務のため自己の知見範囲拡大や能力向上に対する刺激となる
・少数精鋭での働き方により責任感をもって業務を行うことができる
- 応募資格
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- 必須
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【求める業務経験】
・研究・技術企画職または技術戦略立案職 (技術調査、分析、戦略立案)
（推奨）
・自動車関連商品開発、技術マネージメント
【求めるスキル】
・市場・技術への関心度の高さ、好奇心、アンテナ・感度の高さ
・技術的探究力、発想力、応用力、アイディエーションスキル、オープンイノベーションスキル
（推奨）
・戦略立案プロセスに関する知識、自動車を構成する技術に対する基本的知見・理解力
・組織横断で価値観を共有しコミュニケーションを取れる能力
【求める人物像】
・自分の成長に必要な知識、スキル、行動を継続的に学習している方
・変化を柔軟に受け入れ、既存の枠組みにはまることなく常に新しいことへチャレンジする姿勢を持っている方
・自動車業界の大変革期の中で、自らの専門性を発揮したいと考えている方
・自分の意見を持ち、異なる考え方や意見を受け容れて最適な解を見つけることができるコミュニケーション能力が高い方
・「運ぶを創造する」ことを通じて世の中に貢献したいと想いがある方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 神奈川県
- 年収・給与
- 900～1100万円
