募集要項
- 募集背景
- 事業規模の拡大及び法務業務の強化による増員および将来のマネージャー候補の採用です。
- 仕事内容
-
同社の法務部のメンバーとして業務をお任せします。入社後、まずは部門責任者とともに、契約審査や法律相談に関する業務から携わっていただく想定です。
【具体的には】
■臨床法務
・社内の法律相談対応
■予防法務
・契約書等の各種書面の作成、審査業務（国内対応がメイン）
・社内講習会等による教育啓蒙活動の実施
・知的財産権（著作権）に関する業務
■戦略法務
・子会社、関連会社の法務対応、M&A業務
■その他
・法務部門及び法務業務の円滑化、効率化施策の検討、実施業務/外部弁護士との連携
【働きがい】
ビジネス環境の変化に多様な対応が求められる企業社会のなかで、ビジネスを創出する能動的な法務にやりがいを感じるプロフェッショナルなリーガル・パーソンが必要不可欠です。受け身ではなく、新しいことにチャレンジすることに興味がある方にとって魅力的な環境です。
【参考記事】
フェンリル社員インタビュー「フェンリルのすべての部門をサポートする、法務部2名にキャリアと今後の展望を聞きました」
https://www.wantedly.com/companies/fenrir/post_articles/515807
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
仕事内容変更なし（限定職）
【所属部署情報】
東京本社、法務部への配属です。部門責任者1名(40代半ば/男性/北海道所属)、マネージャー1名(40代前半/男性/大阪所属)の2名が在籍しています。積極的に1on1ミーティングを行い業務進捗や情報共有を図るなど、双方向コミュニケーションを大切にしています。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須要件】
・上場企業での法務業務において課長レイヤーの経験（目安3年以上）
┗契約レビュー、渉外業務、著作権法に関する実務経験をお持ちの方を想定
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
東京本社：東京都品川区西五反田2-27-3 A-PLACE五反田4F
アクセス：各線「五反田駅」徒歩3分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
-
フレックスタイム制
1日の標準労働時間: 7時間30分
休憩時間: 1時間
コアタイム: あり10:30～15:30
時間外労働: あり月平均残業時間 20時間
- 年収・給与
-
年収750～1000 万円 月給制 基本給450000円
残業代 全額支給
通勤手当あり 実費支給
- 待遇・福利厚生
- 定期健康診断（希望により選択可能オプションあり）、インフルエンザ予防接種費用補助、全社スタッフを対象としたストレスサーベイ実施（年2回）、関東ITソフトウェア健康保険組合加入、書籍購入、社外セミナー参加、勉強会開催費用支援、ハピチャン制度：上限2,000円/月（偶発的な出会い、部門を越えたコミュニケーションを積極的に支援することを目的に、そのコミュニケーションに資する費用を補助）、表彰制度（社長賞、CEO賞、CTO賞、新人賞等（賞金あり））、LOCKER制度（会社保有の撮影機材や最新のテハイスなとを無料でレンタル可能）、資格取得支援（会社が承認する資格の受験料を補助）
- 休日休暇
-
【年間休日】125日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
- 書類選考→面接2～3回
