募集要項
- 募集背景
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■組織体制強化のための増員採用
近年、長年の深いお付き合いのある食品メーカーや消費財メーカーより、「機械装置だけではなく生産ライン設計そのものをまるっと請け負って欲しい」というご要望が増えているほど業績好調のため、全社的な体制強化に向け増員募集します。
- 仕事内容
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一人が一台の機械を一から任され、最後まで責任を持ってつくり上げています。
【具体的には…】
・受注した機械の開発、設計、立ち上げ
・顧客との仕様打ち合わせを行い、2か月程度の納期で機械の設計
・組立調整時に発覚する不具合対応（設計変更）
・対応後にお客様の立会を受け、仕様どおりの機械を完成
※仕様確定、構想設計、計画図設計、タイミングチャート設計は主として担当し、部品展開は外注が担当します。
※ 限られた予算と3～5ヶ月でスピード感を持って一台一台を仕上げていただきます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
機械が好き、からくりが好きという方が多い職場です。300名の部署で、各10名程のプロジェクトチームで構成しています 機械設計、電気設計など製番ごとに寄せられて、プロジェクトリーダーが予算を管理して、人へ仕事を割り振りされています。 10名の組織のため、プロジェクトリーダーに質問しやすい環境です。 調達や経費生産などは専任がいるため、設計に集中できる環境です。
- 応募資格
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- 必須
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【要件】
・「高速稼働する機械」の設計ご経験がある方。特注品のご経験がある方。
・仕様確定、構想設計、計画図設計、タイミングチャート設計の経験者。
・受注生産のご経験がある方。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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■京都本社
住所：京都府京都市伏見区淀美豆町377-1
アクセス：京阪電鉄京阪本線「淀駅」徒歩15分
※マイカー通勤可
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間: 08:20～16:00
実働時間: 7時間55分
休憩時間: 45分
時間外労働: あり
月平均残業時間: 30時間
- 年収・給与
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年収500～900 万円 月給制 基本給290000円
残業代 全額支給
通勤手当あり 実費支給
- 待遇・福利厚生
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確定拠出型企業年金、確定給付型企業年金、社員持株制度、財形貯蓄、定期健康診断、健康相談制度、がん検診制度、スポーツ施設(テニス、フットサル等)、リゾートホテル法人会員、業績還元の一環として海外旅行有、残業食、独身寮（28歳まで）、定年65歳（再雇用制度有）
★フレックスホリデー制度：年間休日119日のうち5日間を自由に取得（設定）できる制度です（中途入社の方は初年度は会社が指定）。
- 休日休暇
- FALSE
- 選考プロセス
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面接2回
▼一次面接 ※対面またはWeb
▼最終面接（役員） ※本社にて対面
▼内定
