募集要項
- 募集背景
- 欠員補充と組織強化の増員になります。
- 仕事内容
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シャッター業界（特にオーバードア）でトップクラスのシェアを誇る同社にて、住宅ガレージ用オーバードア（シャッター）または産業用オーバードア設置を検討してる既存顧客、新規顧客に対する営業を担当します。
【業務詳細】
※工事実務作業の実施はございません。
既存顧客のゼネコンや設備のサブコンから新規設置についての問い合わせ対応／建築図面を見ながらヒアリング／見積作成・決定・受注
※既に製品導入後の既存顧客と接点を持ち、メンテナンス対応や新製品の提案等を行います。
新規顧客対応は1:9の割合で少な目です。
※深夜の対応はほとんどなく、超過部分については残業（時間外）手当が支払われます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
名古屋営業所
所長（50代）、40代（2名）、30代（2名）、20代（1名）
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・有形商材の営業経験をお持ちの方（個人法人不問）
・普通自動車運転免許（AT限定可）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地：名古屋市中区丸の内3－21－34
アクセス：久屋大通駅 徒歩10分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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8:45～17:45（実働8時間）
時間外労働の有無:あり／月平均15時間
- 年収・給与
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年収350～500 万円 月給制 基本給202000円
残業代 固定残業代制 固定残業時間: 15時間 固定残業代: 35000円超過分は全額支給
手当: あり
通勤手当あり 実費支給
- 待遇・福利厚生
- 研修制度（階層別研修・職種別研修など）、資格取得支援制度、財形貯蓄制度、従業員持株制度、退職金制度
- 休日休暇
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【年間休日】124日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回 適性検査あり
1次面接 → 最終面接
