募集要項
- 募集背景
- ポジション新設のための募集です。これまでは専任担当を設けていませんしたが、今後サービス企画を強化すべく専任担当の採用を行うことになりました。
- 仕事内容
-
【概要】
2015年にパーソルグループ内に創設された新規事業組織において、顧客の採用成功に向けたサービス作り／事業開発をお任せします。
アルバイト採用支援プラットフォームx:eeeの新しい機能やサービス、料金プラン等の企画と実装、それに伴う予算や人員などの事業計画の立案や事業部長や直属の企画部門の上長、セールス部門のマネジメント陣を中心にコミュニケーションを取っていただきながら各種企画立案やデータ分析を想定しています。
【業務詳細】
・事業計画の立案
・ターゲット別最適商品の企画／顧客リサーチ
・チャネル設計
・主要KPI、KGIの設計
【使用ツール】
・Excel
・kintone
・BIツール
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
SEEDS COMAPNY事業部事業推進グループへの配属予定です。マネージャー1名、リーダー1名、メンバー3名の組織です。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須要件】社会人経験3年以上で、以下いずれかの経験をお持ちの方
・情報システム部門でのプロジェクトリーダー経験
・システム開発におけるプロジェクトリーダー経験
・新規ビジネスの立ち上げ経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
豊洲本社：東京都江東区豊洲3-2-20豊洲フロント7階
沿線名：東京メトロ有楽町線「豊洲駅」直結
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
-
フレックスタイム制
1日の標準労働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
コアタイム: なし
時間外労働: あり月平均残業時間 20時間～40時間
- 年収・給与
-
年収500～800 万円 月給制 基本給270000円
残業代 全額支給
通勤手当あり 実費支給
- 待遇・福利厚生
- 財形貯蓄、健康保険組合（関東ＩＴソフトウェア保険組合）、確定拠出年金制度、団体長期障害所得補償保険全員加入、法人向け福利厚生クラブ会員、各種研修制度・勉強会、複業制度、ランドセルの会、IKATAI（イカした仕事大賞）、あるコミュニケーション、新規事業開発プログラム「Drit」、キャリアチャレンジ制度、育児休業（通常お子様が1歳になるまで、保育先が見つからない場合は最長2歳まで利用可能）、育児時短勤務（最長小学校卒業まで、中途入社した日から利用可能）
- 休日休暇
-
【年間休日】125日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇,特別休暇
- 選考プロセス
-
面接2回
書類選考・適性検査→1次面接（オンライン）→最終面接（対面）
