募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化のための募集です。
- 仕事内容
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取引をさせていただいている各企業の導入プロジェクトに参画し、BASIS領域における設計、構築、提案、保守業務を担当、また、事業、体制拡大に伴って若手技術者の育成、管理業務にも力を発揮していただき、リーダー（候補）として活躍していただきます。
■教育・外部研修について
社内にSAP ECC環境が整っておりますので、自由にSAP開発および標準カスタマイズの知見を広げていただくことは可能です。またプロジェクト案件ではスキルレベルに合わせてリーダークラスの中堅社員が併せて参画し現場でのサポートおよび技術習得を図っております。
また新技術や新製品の技術習得における外部研修は会社負担にてご参加いただけます。
■豊富なSAPスペシャリスト
SAP認定コンサルタント資格取得率は約100％です。2020年10月末現在、SAP認定コンサルタント資格保有状況は取得率 95% （取得者55名/在籍人数58名；うちS/4 HANA関連資格取得者延べ28名）です。SAP資格試験の受験には、会社が全面的に支援いたします。
■魅力ポイント
(1)資格手当や福利厚生が充実しています！
資格を取得すると資格によって月額給与に毎月加算されます。（資格によって5千円～3万円）
(2)中途採用多数活躍。管理者の70%が中途採用メンバーです。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
その他会社の定める業務
【所属部署情報】
ERPソリューション部へ配属予定です。
- 応募資格
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- 必須
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・SAP導入プロジェクトのBASIS/基盤構築経験をお持ちの方。
（新規導入、S/4HANAコンバージョン、マイグレーション、基盤更改など）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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・高松オフィス：香川県高松市番町三丁目3番17号讃機第一ビル2階
最寄り：昭和町駅徒歩11分、高松駅徒歩14分
・高松市内の各プロジェクト（顧客先）
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
その他会社の定める場所
＜受動喫煙防止策＞
その他屋内全面禁煙
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間: 09:00～17:45
実働時間: 7時間45分
休憩時間: 1時間
時間外労働: あり
月平均残業時間: 20時間
- 年収・給与
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年収500～750 万円 月給制 基本給270000円～440000円
残業代 全額支給
通勤手当あり 実費支給
- 待遇・福利厚生
- 企業年金(選択制DC制度)/財形貯蓄制度/社員持株会制度/契約保養所/副業可（申請制） 等
- 休日休暇
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【年間休日】125日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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1次面接（部門責任者）→オファー面談
※面接通過後にWEB適性検査を実施いたします。
※選考フローは変更になることがあります。
