募集要項
- 募集背景
- 組織体制強化に伴う増員募集
- 仕事内容
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【入社後の想定業務】
・経営ビジョン実現のための計画策定
・組織・会計
・人事・労務
・業務・ITシステム統合
・意識および企業文化
【将来的な業務】
上記業務でご経験を積んでいただいた後、以下のような業務も担当いただく予定です。
・国内、国外のMA全般に携わっていただけます。
・事業企画としての責任者もしくは事業そのものの責任者(事業部長)など
・数値管理だけでなく、現場でハンズオンで医療の変革を担う医療機関の経営ディレクター
・CUCの国内・海外新規事業開発、推進
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般・国内、国外のMA全般に携わっていただけます。
・事業企画としての責任者もしくは事業そのものの責任者(事業部長)など
・数値管理だけでなく、現場でハンズオンで医療の変革を担う医療機関の経営ディレクター
・CUCの国内・海外新規事業開発、推進
【所属部署情報】
医療法人向けアドバイザリー業務
20～40代活躍中
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】※いずれかのご経験がある方
・プロジェクトリーダー、プロジェクトマネジメントの経験
・提案型(無形商材、コンサルティング、サービスなど)営業の経験 ※業界不問※
・経営企画に関わる経験
・会計の知識、業務経験（公認会計士の有資格者は優遇）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都港区芝浦3丁目1－1 msb Tamachi 田町ステーションタワーN 15階
最寄り駅：田町駅
徒歩4分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
本社および全ての支社、営業所同社が指定する場所（出向の可能性あり）
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間: 09:00～18:00
実働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
時間外労働: あり
月平均残業時間: 20時間
- 年収・給与
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年収600～1200 万円 月給制 基本給342812円～754333円
残業代 固定残業代制 固定残業時間: 30時間 固定残業代: 75188円～100376円超過分は全額支給
手当: なし
通勤手当あり 上限30000円※管理職雇用の場合は報酬に含む
- 待遇・福利厚生
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単身赴任者住宅補助制度
転任時各種手当制度
ライフプラン支援金制度（401k／企業型確定拠出年金制度）
研修制度あり
従業員持株会制度(正社員、かつ入社6か月経過後に入会資格付与、入会申込は年2回)
- 休日休暇
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【年間休日】124日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,夏季休暇,年末年始休暇,特別休暇,産前・産後休暇,育児休暇
- 選考プロセス
- 面接回数3回（適性テスト有）
