募集要項
- 募集背景
- 組織強化に伴う人員増員の為です。
- 仕事内容
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新卒・インターン採用担当～採用企画全般をご担当頂きます。
【業務内容】
・採用企画全般
・新卒の採用計画・採用戦略の立案・実行（年間40名程度の採用規模）
・採用イベントや募集媒体等の母集団形成の施策
・書類選考、面接面談
・内定承諾率の向上（内定者フォロー）
・クロージング
・新卒研修の企画や実行
・業務の効率化やDX化の推進
・インターン制度（設計・運用）
「ゲーム」「ミクチャ」「ジョブカン」「医療」「事業開発室」など、部署・職種様々な新卒を採用するために、計画立案から実行まで行います。
【採用職種（参考）】
ビジネス職／ITエンジニア／ゲームエンジニア／プランナー（企画職）／デザイナー（2D・3D）／マーケティング／セールス など
※職種は新卒採用とインターン採用で異なるため、上記は一例となります。
また、現在社内に90名ほどのインターンが在籍しており、制度設計や運用、育成、さらに採用に絡めた施策の立案を行います。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
組織情報の詳細は、選考にてお伝えします。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】下記のいずれかを満たす方
・事業会社での採用経験 2年以上
・事業会社での人事制度企画立案
・コンサルタントとして提案 / 業務要件定義 / 設計経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：〒151-0053 東京都渋谷区代々木2-2-1 小田急サザンタワー8F
沿線名：JR線・小田急線・京王線他 新宿駅「南口」より徒歩3分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間: 10:00～19:00
実働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
時間外労働: あり
月平均残業時間: 20時間～30時間※グレードに応じてフレックス制度あり
- 年収・給与
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年収400～600 万円 年俸制 月額333334円 基本給247423円
年俸の1/12を毎月支給
固定残業代制 固定残業時間: 45時間 固定残業代: 85911円超過分は全額支給
手当: あり
通勤手当あり 上限20000円
- 待遇・福利厚生
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・定期健康診断実施
・書籍購入代補助
・関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設／スポーツ施設利用可／部活動
・私服通勤可
・技術勉強会開催サポート、社内エンジニア勉強会
・外部カンファレンス/勉強会/セミナー参加サポート
・全社交流飲み会（全額サポート）／プロジェクトリリース打ち上げ補助
【社内制度】
・技術勉強会開催サポート
・社内エンジニア勉強会
・外部カンファレンス/勉強会/セミナー参加サポート
・全社交流飲み会（全額サポート）
・部活動
・ピアボーナス制度
・プロジェクトリリース打ち上げ補助
・月間MVP賞
・チームMVP賞 など
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,産前・産後休暇,介護休暇
- 選考プロセス
- 面接2～3回（適性検査・リファレンスチェックあり）
