募集要項
- 募集背景
- 体制強化
- 仕事内容
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人事労務(主に安全衛生業務全般)をご担当いただけます。▼安全衛生、メンタルヘルス分野の従業員相談窓口業務全般
・従業員の相談対応
・不調者サポート対応(産業医、保健師、カウンセラーと連携)
・法定実務対応(各種健康診断、ストレスチェック、職場予防接種 等)
▼社内の労務対応実務全般(グループ統括会社の管理部門と連携)
※入社当初は、人事労務業務に従事いただきますが、将来的には採用、教育研修等、人事業務の領域を広げられる職場環境です。
- 応募資格
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- 必須
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・労務・安全衛生の実務経験3年以上
・Microsoft officeの基本スキル(社内では複数のHR専用システムを操作します)
・Google Workspaceの実務使用経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25~35歳くらいまで (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都渋谷区
- 勤務時間
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9:30~18:30(休憩60分)
*フレックスタイム制(フルフレックス)
*リモートワークあり
*転勤なし
- 年収・給与
- 400万円 ~ 500万円
- 待遇・福利厚生
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健康保険 厚生年金保険 労災保険 雇用保険
給与改定(年1回:1月)、賞与(年2回:7月、12月)*賞与想定額:年4ヶ月分(基本給ベース)
・通勤手当(月3万円まで)
・役職手当
・在宅勤務手当
・出張手当
・慶弔手当
・産前・産後休業
・育児休業
・退職金制度(正社員在籍3年以上)
・私服勤務可能(オフィスカジュアル)/他
- 休日休暇
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・年間休日:120日
・完全週休2日制(土日、祝日)
・有給休暇
・年末年始休暇(12月30日~1月3日/公休扱い)
・慶弔休暇
・介護休暇
・看護休暇