生産技術・製造技術・エンジニアリング(メディカル)
化合物管理業務 オンサイトリーダ
掲載期間:24/08/13~24/08/26求人No:FORES-EP5182
NEW生産技術・製造技術・エンジニアリング(メディカル)

化合物管理業務 オンサイトリーダ

転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
・募集背景:欠員補充
仕事内容
■職務内容
・製薬会社研究所(客先)において化合物・試薬の管理を行うPJのリーダ
・化合物・試薬のデータ登録、秤量、梱包、配達、社内外送付等を行うPJの実務
・委託元との窓口、改善提案、メンバのマネジメント 等
※当ポジションは基本出社での勤務となります

【当求人のアピールポイント、入社後のメリット】
オンサイトPJは特定の顧客向けですが、QualityLead事業にスコープを広げていただければ、複数の顧客とのやり取りや業務を経験でき、自身の裁量にてより良いやり方を提案できます。



【募集内容】
・採用枠:1名
応募資格
必須
<必須>
・製薬会社、または創薬研究機関において、探索スクリーニング業務(化合物管理、アッセイ)等の実務経験者
・大卒以上(文理不問)

<尚可>
・研究や実験の専門知識を生かした対話を通して顧客のニーズや変化の動向を読み取れる、顧客への提案につなげられる
・業務上のリスクを想定し、予防策及び発生時の改善策を提案できる、メンバの指導ができるしい
募集年齢(年齢制限理由)
28歳~49歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
雇用形態
正社員
勤務地
神奈川県
勤務時間
1日の標準労働時間7.5時間のフレックスタイム制(コアタイム/11:00~14:00)
年収・給与
520万円 ~ 880万円
経験・能力・資格等考慮し、弊社規程に則して決定します。

【昇給】年1回(10月)
【賞与】年3回(夏季賞与6月・冬季賞与12月・決算賞与10月)
【諸手当】 職務手当、役職手当、時間外手当、通勤手当、在宅勤務手当
待遇・福利厚生
社会保険完備、育児・介護のための時短勤務制度、健保提携施設、ベネフィット・ステーション、クラブ活動、こころの健康相談、財形貯蓄、厚生貸付金、住宅ローン、企業年金(確定給付企業年金)、社外教育支援、ワークスマートデー、在宅勤務制度、お祝い金(勤続10年以降)、副業・兼業の許可など
定年:60歳
休日休暇
完全週休2日制(土日)、祝日、フレキシブル休暇(5日)、年末年始(7日)、有給休暇(入社時より、1日・半日・1時間単位で取得可能)、慶弔休暇、創業記念休日、リフレッシュ休暇(勤続10年以降)、ボランティア休暇など。年間休日は約125日。その他、産前産後休業、育児休業、介護休業・休暇、裁判員休暇、子のイベント休暇、家族の看護休暇等も整備。
選考プロセス
選考フロー:書類選考、Webテスト、面接1回
キャリアパス・評価制度
■キャリアパス
受託業務に慣れた後には、業務責任者として、またQualityLead全体にスコープを広げて活躍いただきたいと考えます

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
国内CROに於いて最も最先端な取り組みを行っているCROのパイオニア企業
≪当社の特長≫
・オンコロジーや再生医療など先端領域での実績は他社をの追随を許しません。
・グローバル案件は全体の6割以上を占めます。
・オンコロジーや再生医療/CNS/小児等担当領域制での原則1人1プロトコール制度なので、高い専門性を養えます。
・製薬企業とのアライアンス契約が多く、一貫した開発業務が可能です。
・プロモーション制度は、経験・知識・実績に基づいてスピーディーな体制です。
・将来へのキャリアパスはポジションチェンジは勿論のことSMO/CSOなどすべてのグループ企業が選択肢となります。

この求人の取扱い紹介会社ご相談や条件交渉などのサポートを行います。 取扱い紹介会社の詳細へ

株式会社フューチャー・オポテュニティー・リソース
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-301560紹介事業許可年:2006年
設立
2006年
資本金
7500000
代表者名
土木田 斉
従業員数
法人全体:10名

人紹部門:7名
事業内容
専任キャリアコンサルタントが転職のご成功・入社後のご活躍までをサポートする登録型の人材紹介事業
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-301560
紹介事業許可年
2006年
紹介事業事業所
東京
登録場所
株式会社フューチャー・オポテュニティー・リソース
〒111-0032 東京都台東区浅草1-39-11 デンボービル5階
ホームページ
https://foresource.co.jp/
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