募集要項
- 募集背景
- ・体制強化
- 仕事内容
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人事・HRビジネスパートナー業務【相模原事業所にて、下記の人事関連業務に携わっていただきます】
(1)人事・福利厚生制度、健康経営などの事業所人事総務施策の企画・遂行
(2)HRビジネスパートナー業務、採用関連業務
・クリエイティブ・テクノロジー事業部門のHRビジネスパートナー(副担当)
・クリエイティブ・テクノロジー事業部門の企画総合職を対象としたキャリア採用業務全般*
(募集部門の求人対応支援、選考対応(書類選考・面接選考の実施)、本社人事部採用担当者との連携、
転職エージェントとの連携、新規採用手段の開拓 等)
*キャリア採用業務は主担当として業務を主導頂きます
■キャリアイメージ
HRBP、人事部の採用または施策・制度企画立案スタッフ/マネージャー等の本社人事部門を中心としたキャリア構築を想定しています。その他、事業所総務課長など、事業所主体の人事総務キャリア形成も可能です。当社のHR人材として、適性や意思も考慮しつつ、最適なキャリア構築を目指します。また、ご本人の意思や力量次第で、グローバルな活躍も可能です。
- 応募資格
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- 必須
- ・採用業務の実務スタッフ経験3年以上
- 歓迎
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メーカーにおける事業所もしくは本社での人事業務経験、
人事制度の運用・労務問題解決・労働組合窓口等の経験、
人事・総務関連の経験、
人事関連のプロジェクトを牽引した経験資格
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 技術開発
- 勤務地
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神奈川県 相模原市/最寄り駅:橋本
- 勤務時間
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所定就業時間 8:30~17:15(休憩1時間)
フレックスタイム制あり。
- 年収・給与
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約500万円 ~約750万円位
ご経歴や能力を考慮し決定します。
- 待遇・福利厚生
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【通勤手当】有り
【住居手当】有り
【家族手当】有り
【寮社宅】有り
【社会保険】健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険
【退職金】有り
【その他】住宅融資利息補助 財形貯蓄 持ち株会 企業年金 診療所 など
- 休日休暇
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【休日】年間126日 基本土曜、日曜、祝日、GW、夏季休暇、年末年始休暇
【有給休暇】年間有給休暇12日~20日
【特別休暇制度】結婚・育児・介護・デイスカバリー休暇等
- 選考プロセス
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書類選考
面接2回(オンライン面接含め)
適性検査(WEB)有り