募集要項
- 募集背景
- 組織強化の為
- 仕事内容
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人材開発チームにて、マネジメント全般業務をお願いします。各種教育研修の企画運営、ダイバシティ―の企画運営、その他HRプロジェクトをリード頂きます。プレイングマネジャーとして以下をお願いします。
・社内教育研修の企画運営、講師
・外部教育機関と連携したプログラムの立案、運営
・ダイバシティ―の企画運営
・その他HRプロジェクトの企画運営
・マネジメント全般 etc
【組織】
４名
- 応募資格
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- 必須
- ・人材開発の経験
- 歓迎
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・上場企業での経験
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 長期勤続によりキャリア形成を図るため （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- フィットする人物像
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セルフスターター
チームワークができる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 大阪府（淀屋橋）
- 勤務時間
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9:00～17:40
＊フレックス
＊リモート（一部）
- 年収・給与
- 700万円 ～ 950万円（経験考慮）
- 待遇・福利厚生
- 各種社会保険完備、持株会、財形貯蓄、契約保養所、独身寮・社宅制度、退職金、再雇用制度
- 休日休暇
- 年間休日 124 日 土日、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、育児に関する特別有給休暇など
- 選考プロセス
- 面接2回
