募集要項
- 募集背景
- 組織力強化の為の募集
- 仕事内容
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上場企業の森六ホールディングスでサステナビリティ担当者を探しています。【具体的業務内容】
■お任せしたい業務
・サステナビリティ推進（重要課題）、サステナビリティ委員会運営
・外部評価機関対応（CDP、FTSE他）
・情報開示対応（統合報告書、WEBサイト、有価証券報告書 他）
・プロジェクト管理（サステナビリティに係るプロジェクトの企画・マネジメント）
・サステナビリティ浸透活動
・CSR全般業務経験（特に環境領域の経験（CO2や水、廃棄量管理など））
【雇入れ直後】サステナビリティ担当 【変更の範囲】会社の定める業務
■社風
・落ち着いた風土で社員の定着性も非常に良いです。
・腰を据えながら、かつ実力主義でチャレンジングな環境で就業したい方には適している環境です。30代前半で課長となる方もおり、中途入社者も多く活躍しています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
■普通自動車免許
■基本的なビジネス英語
- 雇用形態
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正社員
雇用期間の定め：無
定年：60歳
継続雇用制度：有（65歳まで）
派遣労働の該当性：非該当
試用期間：有（6ヶ月）
- 勤務地
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勤務地：港区南青山1-1-1 新青山ビル東館18F
最寄り駅：東京メトロ銀座線・半蔵門線/青山一丁目駅 徒歩1分
転勤：当面無し
就業場所：【雇入れ直後】本社 【変更の範囲】会社の定める事業所（リモートワーク含む）
自動車通勤：不可
屋内の受動喫煙対策：有（屋内全面禁煙）
- 勤務時間
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勤務時間：フレックスタイム制
コアタイム10:00～15:00
フレキシブルタイム7:00～10:00、15:00～22:00
※標準的な勤務時間9:00～17:30
実働時間：7時間40分
休憩時間：50分
残業の有無：有（月20時間程度）
裁量労働制：無
高度プロフェッショナル制度：無
- 年収・給与
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賃金形態：月給制
年収：750万円～980万円
月額：350,000円～550,000円
賞与：年2回 （6月、12月）※直近実績4.9ヶ月
昇給：年1回
諸手当：家族手当、住宅手当
通勤交通費：全額支給（当社基準による）
固定残業制：無
- 待遇・福利厚生
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社会保険：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
福利厚生：退職金制度、社員持株制度、永年勤続表彰制度、慶弔見舞金制度、企業年金、独身寮、転勤社宅、東急ハーベストクラブ・リゾートトラストエクシブ加入
【リモート/在宅/テレワーク】
有：相談可
- 休日休暇
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年間休日：120日
休日：完全週休2日制（土、日、祝日）、慶弔休暇 、永年勤続休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、あんしん休暇他
有給休暇：10日～20日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
