募集要項
- 募集背景
- 組織強化のための増員募集です。
- 仕事内容
-
既存または新規顧客へ向けた営業チームのマネジメント業務をお任せ致します。
競合との案件獲得に競り負けないよう、同社の強みである製品力を武器に技術部門とも連携を図りながら、業容拡大を目指していただきます。
顧客：自動車メーカー／Tier 1.2メーカー
商材：ドアハンドル・リモコンキー、電動ステアリングロック等
【業務内容】
・営業戦略の立案と実行
・販売管理
・既存顧客へのアプローチ
・RFQ受注活動
・メンバーマネジメント
【同社について】
日産自動車をはじめ、国内各完成車メーカー、商 用車メーカー各社に自動車用ステアリングロック、ドアハンドル等を提供 。また技術力と開発力の高さから、日産自動車より表彰を受けています。自動車分野以外に、住宅・産業向けロック事業も順調に伸び、ライフ スタイルの変化とともに技術の変革も生み出し続ける会社です。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
営業2課（メンバー5名）への配属です。
- 応募資格
-
- 必須
-
【必須要件】
・自動車部品業界での営業経験
・メンバーマネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
-
勤務地住所：神奈川県横浜市金沢区福浦1-6-8
アクセス：シーサイドライン「産業振興センター駅」徒歩5分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内全面禁煙、屋外に喫煙所を設置
- 勤務時間
-
固定労働時間制
所定勤務時間:9:00～18:00
実働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
時間外労働: あり
月平均残業時間: 10時間
- 年収・給与
-
年収700～800 万円 年俸制
月額583340円 基本給583340円
年俸の1/12を毎月支給
管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
【通勤手当】 支給あり（会社規定に準ずる） 実費支給
【賞与】あり あり（決算賞与のみ） ※業績に応じて支給有無を決定
【昇給】あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- 再雇用制度：最大70歳迄（定年60歳）、財形貯蓄、従業員持株、財形住宅融資、確定拠出年金、社員寮、社宅、社員食堂、売店、全国特約ホテルなど
- 休日休暇
-
【年間休日】121日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,夏季休暇,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇
- 選考プロセス
-
面接2回
書類選考→1次面接→最終面接
