募集要項
- 募集背景
- ・現在CFOが兼務している経営企画責任者を兼務を外すため。
- 仕事内容
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【主な業務内容】
経営企画部門全般のマネジメント並びに東証プライム上場会社にふさわしい経営企画部門の体制構築をお任せします。
中計・長計などの戦略面も勿論ですが、IRやエクイティストーリー作成まで幅広く携わって頂きます。
【業務詳細】
◆中期経営計画、事業計画の策定～実行推進
◆管理会計
◆IR
◆M&A
◆資本政策、エクイティストーリー
◆資金調達
◆経営資料作成
◆主幹事証券、監査法人対応
※まだまだ整っていない組織の為、組織作りも一緒にお願いいたします。
- 応募資格
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- 必須
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◆必須：
・上場企業での経営企画部門管理職経験 (課長級以上）
- 歓迎
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◆歓迎：
・M&AやIR業務のご経験
・ITを中心とするベンチャー企業での勤務経験
・資本政策、エクイティストーリー
- フィットする人物像
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・仕組みがすでに整っている重厚長大な会社ではなく、ベンチャー企業で仕組みが整っていない中、ハンズオン型で経営企画業務を行ってきた方
・ITリテラシー
・守りの経営より攻めの経営に面白みを感じる方
- 雇用形態
- ・正社員
- ポジション・役割
- 経営企画部門の責任者（部長級）
- 勤務地
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東京都港区
- 勤務時間
- 9:30-18:30※フレックス制（コアタイム 11:00-16:00）
- 年収・給与
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・想定年収：800万～1300万
※経験・スキルにより応ご相談
- 待遇・福利厚生
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■社会保険完備
■家賃補助（規定・条件あり）
■書籍購入支援
■資格取得支援
■通勤交通費全額支給（バス利用は条件有り）
■定期健康診断実施
■関東ITソフトウェア健康保険組合の保養施設／スポーツ施設利用可
■研修制度（メンター制度、外部研修、社内勉強会など）
- 休日休暇
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■年間休日127日
■完全週休2日制（土曜・日曜）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇（入社6カ月後に初年度有給休暇12日）
■産前・産後休暇
（取得実績あり）
■育児休暇
（取得実績あり）
■介護休暇
■リフレッシュ休暇等
- 選考プロセス
- ・書類選考→1次面接（CHRO、ＣＦＯ）→最終面接（社長）
