募集要項
- 募集背景
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部門・体制強化の為
★世界規模の社会課題へ挑戦を続ける国内最大手エレクトロニクスメーカーです!
★東証上場・三菱電機/冷凍空調製品分野を牽引する「静岡製作所」での募集です。
★年収800万円までご用意/年間休日127日(完全土日祝)
- 仕事内容
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◆製品含有化学物質管理・事務局業務◆《採用背景》
・本社環境推進部門および事業本部、他事業所との連携
・各部門、各海外拠点に対する情報展開、対応等の進捗フォローなど
※管理業務に関する人員増強のための募集です。
静岡製作所は1954年の設立以来、ルームエアコンの代名詞「霧ヶ峰」等、冷凍空調製品の分野で国内外をリードしてきました。半世紀近くの歴史を誇る静岡は当社の世界空調冷熱事業のマザー工場として位置づけられており、海外8ヶ所の生産拠点と共にグローバルトップを目指して日々、開発を行っております。
また、静岡製作所の主要製品の一つである業務用エアコンに関しては北米・中国・東南アジア等でこれまでのオフィスやホテル等の商用向けに加え、高い空調性能を活かした、家庭用としてのニーズが高まっています。
そのような環境の中で、製品含有化学物質に関する海外法規制が強化されており、今後も一層の法規制化が想定されるため当該管理業務に関する人員増強のための募集です。
《具体的な業務内容》
製品含有化学物質に関する事務局業務
・本社環境推進部門および事業本部、他事業所との連携
・各部門、各海外拠点に対する情報展開、対応等の進捗フォローなど
「~入社後3か月」
・研修各種(製品含有化学物質法規制、三菱電機・静電グループの対応状況・方針 など)
「~入社後6か月」
・会議への同席、関係先や具体的な運用等についての理解
「~入社後1年」
・主担当者の支援 など
「~入社後1年6か月」
・必要に応じ、ISO14001活動へも業務拡大
「~入社後2年」
・本社、他場所、海外拠点との連携、取り纏め業務 など
《業務の魅力》
各部門との連携が必要であり、静電全体の運営に携わることができる点。
また、所内だけでなく、本社、他場所、海外拠点などと連携して業務を遂行するため、業務完了時には大きな達成感を得ることができます。
《キャリアステップイメージ》
国内にとどまらずグローバルでの活動であり、グローバル視点で業務に取り組むことになります。
また状況に応じ全社WGにも参画し、三菱電機グループとしての方針や運用、仕組みづくりにまで関与。
将来は全社的なボジションや管理者候補としての活躍を期待しています。
《期待したい役割》
各国法に対する対応事項、日程等を明確にし、関係先と連携しながら、計画的に進捗を管理。
経験を積んで全社的な活動にも参画を求められる技術者となることを期待しています。
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・化学分野の知見
【求める人物像】
・多くの関係者とコミュニケーションを取り、物事を推進できる方
- 歓迎
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【歓迎要件】
・現職での環境管理業務
- 雇用形態
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正社員
試用期間:3ヶ月(待遇変動無し)
- 勤務地
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静岡製作所/静岡県静岡市駿河区小鹿3-18-1
勤務地最寄駅:JR東海道本線/東静岡駅
※マイカー通勤可
※転勤は当面ございません。
※新幹線通勤も可能です。(社内規定あり)
- 勤務時間
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フレックスタイム制
標準的な労働時間/8:15~16:45(休憩45分)
※3月16日~8月15日の就業時間は8:15~17:00(休憩45分)となります。
- 年収・給与
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想定年収:350万円~800万円
月給:23万円~
※知識・経験に応じて決定いたします。
※昇給あり(年1回)
※賞与あり(年2回:6月・12月)
- 待遇・福利厚生
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各種社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)
通勤手当
家族手当
住宅手当(規定有)
寮・社宅あり
※静岡製作所には社宅はなく、独身者には独身寮あり
(既婚者で世帯主、且つ家族帯同で賃貸住宅の場合は家賃補助支給)
退職金制度
<その他>
財形貯蓄
住宅融資
社員持株会
社員互助会
保養所
契約リゾート施設、スポーツ施設など
- 休日休暇
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年間休日127日
完全週休2日制(土日)
祝日、夏期休暇、年末年始、年次有給休暇(20日~25日)、労働祭、GW、慶弔休暇、会社創立記念日、、8月第1・第2金曜日(会社カレンダーに準じる)、同社規定休 等
※その他:チャージ休暇2~4日(30歳、40歳、50歳到達年)、産休・育休制度あり
- 選考プロセス
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書類選考→面接(2回)→内定
※面接日・入社日はご相談に応じます。