営業(法人向け)
【マネジメント経験者歓迎】物流業界に特化した人材派遣会社でのマネジメント職
掲載期間:24/10/03~24/11/27求人No:NVAHG-20240808001
営業(法人向け)

【マネジメント経験者歓迎】物流業界に特化した人材派遣会社でのマネジメント職

株式会社アットライン
管理職・マネジャー 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
これまで統括部長職が、大阪本社、東京支社も含めた兼務でのマネジメントを行っておりました。
しかし、組織拡大を進め、東京支社としての売上が拡大していく中、東京支社のマネジメントを強化するため募集をおこなっております。
ここ数年、お客様からのニーズに応え、売上が増加しておりますが、今後さらなる成長のためにも、
新規開拓、組織改革の必要性を感じており、こういった状況を打開できる方を求めています。

もちろん、ただ売上を伸ばせば良いというわけではなく、当社の方針やポリシーを理解いただく必要があります。

私たちは、以下のミッションを掲げています。
・人財を通してクライアントの労働力への安心化の提供と生産性向上への貢献
・スタッフを守り、生活を向上させる
・自分たちを家族の豊かな未来の獲得

当社のミッションを理解いただき、「お客様との信頼の厚さ=売上」になるようなマネジメントが一緒に目指せる方を求めています。
仕事内容
国内トップクラスのシェアを誇る人財サービス企業であなたの営業力、マネジメント力を発揮して下さい

物流業界に特化した人財サービス企業として、その専門性が高く評価され、着実に業績を伸ばす当社。大手飲料メーカーのベンダーサポートにおいては、国内トップクラスのシェアを獲得しています。コンビニエンスストアに商品が並ぶ飲料メーカー様のほとんどとお取引をいただいています。

さらに、いまや人材確保が最大の経営課題となっている物流業界全体の、当社に向けられる期待がいっそう大きく膨らむことは間違いありません。
そうした期待にお応えするべく、第二創業期と位置づけ、ここ2~3年で若手を中心とする社員を大量採用。
それに伴い、社員教育やチームの生産性を高めるマネジメントその他、社内制度やインフラを整備する必要性が高まってきました。

そこで、あなたには若いメンバーたちを管理する、組織のリーダー・マネージャーとして「新しい会社の仕組みづくり」にぜひ取り組んでいただきたいのです。
一人ひとりに大きな裁量を与える社風の中、これまで培ってきた経験・スキルを活かしながら、より大きなステージに挑む管理職。
これが、あなたの新しいミッションです。

メンバーのマネジメントや組織の整備などを中心に、人材に関するソリューションの提案をお任せします。
応募資格
必須
法人向け営業経験5年以上
営業マネジメント経験5年以上
運転免許(営業場所が物流現場となることもあり、車での移動が多いため)
歓迎
物流業界に精通している方は歓迎します。
雇用形態
正社員
勤務地
東京都中央区京橋2-5-15 京橋RKビル13F

JR東京駅 徒歩5分
東京メトロ銀座線 京橋駅徒歩1分
都営浅草線 宝町駅徒歩3分
東京メトロ有楽町線 銀座一丁目駅 徒歩5分
勤務時間
09:00~18:00
年収・給与
800万円 ~ 1200万円
待遇・福利厚生
月給50万円以上(固定残業代・一律営業手当月1万5000円含む)
※係長以下の職位者には固定残業代(20時間)を支給
※固定残業代超過分(20時間超の残業)については、別途残業代を支給
※経験、能力により決定

賞与:年2回(5月・11月)
※賞与は年2回の支給予定となりますが、業績分配金となるため業績による
昇給:年2回
※年2回の評価により決定

■ 交通費全額支給
■ 家族手当(1人につき月5000円)
■ 資格手当

福利厚生
■ 社会保険等完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■ 研修制度
■ 定期健康診断
■ 営業用携帯電話貸与
休日休暇
土日祝休み(完全週休2日制)
休日休暇に関する補足事項
年間休日:120日
完全週休2日制(土日祝)
※土曜日等に出勤した場合、平日に代休取得
■ 年末年始休暇
■ 有給休暇
■ 産前・産後休暇
■ 育児休暇
■ 介護休暇
※5日以上の連続休暇OK
選考プロセス
書類選考→1次面接+適性検査→2次面接→最終面接
※遠方の候補者の場合には、1次面接はWeb面接も可能です。
※選考回数、内容は変更になる場合もあります。

面接官:代表取締役、統括部長

会社概要

社名
株式会社アットライン
事業内容・会社の特長
・会社業績は5期連続増収増益を続けています。
・月平均残業時間は20時間程度と、仕事とプライベートを両立させやすい環境です。
・最短半年で部長職に就いた実績あり、実力次第で早期に管理職へのキャリアアップが可能です。
・資格支援制度あり、業界知識がなくても入社後のキャッチアップで市場価値の高い知識をつけることができます。

東京支社には、現在30名以上の社員が在籍しています。
今回ご入社いただく方には、営業のプレイングマネジャーとして
マネジメントを行いながら、現場、スタッフを取りまとめる役割をお願いいたします。

入社後は、お客様の業界(物流業)や人材派遣について、知識習得を行いながら、実際にお客様先にて営業活動を行っていただきます。
営業先については、既存のお客様先に営業社員と同行をするなど、OJTを中心に研修を行います。
「当社の強み(特徴)」や「サービス」について、OJTを通じてしっかりと覚えていただきます。
その後、新規開拓を含む営業業務に従事していただきます。
まずは、営業活動から覚えていただき、その後、組織マネジメントに取り組んでいただく予定です。

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株式会社Mind UP
厚生労働大臣許可番号:13-ュ-316152紹介事業許可年:令和6年1月1日
設立
2018年3月
資本金
1000万円
代表者名
越後谷 貴志
従業員数
法人全体:9名

人紹部門:7名
事業内容
・人財紹介事業
・企業コンサルティング
・営業代行
・コールセンター
厚生労働大臣許可番号
13-ュ-316152
紹介事業許可年
令和6年1月1日
紹介事業事業所
東京都
登録場所
株式会社Mind UP
〒107-0052 東京都港区赤坂三丁目1番16号 BIビル THE HUB 赤坂見附 605号室
ホームページ
http://m-indup.co.jp/
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