募集要項
- 募集背景
- 新規出店、既存店強化のため
- 仕事内容
-
◎ホール・接客業務
お客様のご案内
オーダーの受け取り
料理提供
会計業務
テーブルの片付け
セッティング
◎調理・調理補助業務
料理の仕込み
調理
◎店舗管理
従業員のシフト作成および管理
スタッフ採用
スタッフ育成
在庫管理
食材の仕入れ
売上管理
マネジメント業務
◆あなたの志向や経験に合わせて、得意な分野からスタートしましょう。
いくら経験があるといっても、当社についてはわからないことばかりだと思います。しっかりサポートしていきますのでご安心を。
全国に名の知れた有名ブランドをはじめとした名古屋めしブランドを全国展開している私たち。
ブランド展開をしているお店でありながら全店舗が目指しているのは、「究極の個人店」であることです。
ブランド展開しているお店なのに個人店…？
たしかに初めて聞いたら、そう疑問に思われると思います。
この目標を掲げた背景にあるのは、
「ルールや決まりに対して、社員一人ひとりが疑問をもって働いてほしい」
という現社長の想い。
会社を引き継ぐ前まで社内に存在した「会長が言うことは絶対」という社風を一蹴し、
「お客さんのためになることは自由にやろう！」という方針に社長交代を機に変更しました。
お客様に楽しんでもらえるなら、チャレンジできることは無限大。
ぜひ一緒に究極の個人店を作っていきましょう。
- 応募資格
-
- 必須
- ・飲食店での経験がある方。
- 歓迎
-
・「やってみたい！」を形にしたい
・自分のアイデアを店舗運営に活かしたい
・マニュアルに囚われずに働きたい
・自由な発想が評価される環境で働きたい
・お客様に楽しんでもらえる店舗づくりがしたい
★ 自由な発想を大切にします！★
・今まで禁止だったチーズメニューを出したい！
・キッチンカーでイベントに出店したい！
・ハロウィンはコスプレして接客したい！
・クリスマスコンサートをお店でやりたい！
・ランチをやったらきっとお客さんが来る！
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 20歳 ～ 54歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 店舗スタッフ（店長候補）／居酒屋・和食全般
- 勤務地
-
・東京都北区赤羽
・東京都千代田区岩本町
・東京都台東区浅草橋
・東京都大田区西蒲田7-42-10
・東京都渋谷区宇田川町
・東京都立川市曙町
【受動喫煙の取り組み】
全席禁煙
・東京都千代田区飯田橋
・東京都豊島区西池袋
・東京都台東区上野
・東京都 中央区京橋
・東京都墨田区江東橋
・東京都新宿区歌舞伎町
・東京都港区芝
・東京都豊島区南池袋
【受動喫煙の取り組み】
全席禁煙（喫煙ルーム完備）
・東京都新宿区新宿
【受動喫煙の取り組み】
全席禁煙・加熱式タバコ専用喫煙席設置
- 勤務時間
-
10時00分 ～ 01時00分
店舗状況などで変更の場合あり。
早番遅番あり
終電考慮あり
- 年収・給与
-
月給:217,143円～400,000円
※賞与年2回（3.5か月分実績）
【即戦力の店長経験者の方】
入社時年収の目安400万～500万円程度
【年収例】
400万円／入社2年目／店長昇格（月給32万円+賞与）
500万円／入社5年目／店長（月給35万円+賞与）
600万円／入社10年目／サブマネージャー（月給38万円+賞与）
【みなし残業】
みなし残業手当 10.5～60時間分14.608円～112,000円
※超過分については追加で支給
【試用期間】試用期間は3か月
※試用期間中の条件変更なし。
- 待遇・福利厚生
-
昇給
賞与
決算賞与
交通費支給
各種社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
役職手当
家族手当
制服貸与
社宅・社員寮あり
研修制度あり
社員旅行
財形貯蓄制度
慶弔見舞金制度
お祝い・進呈品
研修あり
スポーツジム法人契約
勤続表彰
契約リゾートホテル招待
ギフト券進呈
家族手手当あり。 18歳未満の未就学、就学お子様1名につき10000円、配偶者がいれば10000円
独身寮あり。家賃50,000円／月。水・光熱費自己負担。
社宅制度あり。（単身者対象）50,000／月。水・光熱費自己負担。
研修制度あり。入社時研修、社内講師による社員勉強会、店長勉強会、料理勉強会など
※賞与年2回（3.5か月分実績）
- 休日休暇
-
月6～7日休み（24日出勤）
年間休日113日
夏季・冬季休暇はピークをずらして取得可能！（各3～5日）
有給休暇
産前・産後休暇
※育休は、男女共に取得実績有。取得率は90％以上です。
慶弔休暇
特別休暇（勤続3年以上の方）
