募集要項
- 仕事内容
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CFO直下にて経営企画/IR業務全般をお任せします。■経営企画業務
予算計画策定や社内プロジェクトの支援に携わり、
適切な判断を行えるよう取りまとめることが主なミッションです。
・中期経営計画の策定支援
・経営会議や社内の重要な会議体の企画・運営
・年度予算の策定、予実分析/管理
・各種KPIの策定、分析/管理
・全社横断プロジェクトの管理及び推進
・月次業績の分析およびレポート作成
■IR業務
・IR戦略の立案及びIR体制の構築、立ち上げ ・エクイティストーリーの策定サポート
・決算発表に関わる適時開示資料、IR資料、PR資料全般の起案から作成、開示業務
・投資家向け説明会等の企画運営、個別取材対応
・社内外関係者との窓口業務
・株主総会の運営(決算発表等に関する資料作成、数字分析、運営等)
・各部署と連携し、プレスリリースや法定開示書類等を作成、提出
・株主対応およびリレーション構築
【社内のカルチャー】
「会社はいかに成長できる場であるか」という考えを中心に人材と技術を「組織」として育む。
創業以来、IT人材紹介という領域において、他社の追随を許さないスピートで成長を続けてきた当社。その成長の要因には、技術を育んだことと、人を育んだことが背景にあります。
技術の面では、属人的な対応が蔓延しサービス品質が低下していた人材業界に、ノウハウやケースメソッドの共有など全社におけるナレッジ共有の仕組みによる品質担保をもちこみ、仕組みをアップデートし質を高めたこと、そしてその仕組みをひとりひとりが徹底的に運用できる「やりきる文化」を構築したことにより、人と技術を育んできました。
お互いの成果を認め称える、わからないことはすぐに聞けて自分の力に変えることができる、社歴や年齢、役職関係なくオープンな環境の中で、プロフェッショナルとして成長していくことができます。
そして、マネジメントから業務改善、新事業立案まで、日々の業務はすべて緻密なデータ分析や戦略のもとで行っています。思いつきや感覚だけの無謀なチャレンジは、一切行わない。それにより、高い生産性と矛盾のない成果を導き出してきました。そのため、努力が報われないということがなく、真面目に上のステージを目指そうと努力する人が正当に評価され、活躍できる土壌があります。
- 応募資格
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- 必須
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◆経営企画/IRとしてのご経験(業界不問)
◆BS、PL、CFを使った課題分析やプレゼンができる
◆EXCELスキル(SUMIFSや各種LOOKUP関数、INDEX関数、グラフ作成等)
◆事業会社での予算策定・予実管理、経営企画業務の経験
- 歓迎
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・数値管理・分析が得意な方
・関係する多様な部署との円滑なコミュニケーションがとれる方
・変化に柔軟に対応できる方
・同社のミッション・ビジョン・バリューに共感できる方
・経営陣と同じ目線で議論をし、意思決定をした経験がある方
・IPO準備担当として開示書類作成業務などを推進した経験がある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 30歳～45歳 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
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正社員
※試用期間/有 3ヶ月 待遇面変更なし
- 勤務地
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東京都渋谷区渋谷
〈アクセス〉
・東急電鉄・東京メトロ「渋谷駅」B3出口より徒歩約1分、
・JR「渋谷駅」宮益坂口より徒歩約4分
◆転勤
基本なし（会社の定める範囲）
※受動喫煙対策あり：屋内喫煙可能場所あり
- 勤務時間
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10:00~19:00
- 年収・給与
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想定年収 600万円～1,000万円
■給与形態
月給+賞与制
■月給
40万-65万
■残業代
45時間分の固定残業手当含む
昇給賞与
■昇給:年2回(6月、12月)
■賞与:年2回(7月、1月)※通年で基本給4か月分
昇給賞与
※非管理職オファーの場合、月給の内訳に10.1~15.3万円の固定残業代を含む
- 待遇・福利厚生
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健康保険 厚生年金 雇用保険 労災保険
・通勤手当 交通費支給(上限2万円/月)
・ 時間外手当(固定残業超過分を追加支給)
・書籍購入手当 保育料補助手当(認可外保育施設利用時)
- 休日休暇
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年間休日/125日
慶弔休暇 年末年始 夏期休暇 有給休暇 週休2日制(土・日) 祝日 リフレッシュ休暇
- 選考プロセス
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選考フロー：書類選考→一次面接（WEB）→性格診断テスト（二種類）
→最終面接（対面）→内定
