募集要項
- 募集背景
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増員募集です。
業務拡大に伴い人事労務の領域で幅広く担当いただける方を募集いたします。
- 仕事内容
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人事労務業務を中心に幅広く以下業務をお任せします。
【業務内容】
・給与支払い業務・社会保険業務（所外の業務委託先と共に対応）
・勤怠管理業務
・各種規定の管理や整備
・社員の健康管理や職場環境の改善プログラム、福利厚生プログラム等の推進
・人事書類手続き業務
・新卒採用における選考全般に関する業務（インターンシップ・書類選考・面接・内定後フォロー等、所内スタッフと連携しながら対応）
・中途採用における選考全般に関する業務（求人案件管理・書類選考・面接・手続きフォロー等）
・派遣スタッフ採用・契約管理業務
・人材紹介会社・派遣会社との連携
・人事異動、評価関連業務
・各種研修企画・運用 等
※これまでのご経験等を踏まえて上記の中からメインの業務を決めさせていただきます。
※業務の90％以上が日本語での対応ですが、この数年海外人事の業務も徐々に増えていますので、英語でメールの対応が発生します。
【働きがい】
より働きやすい職場環境の確立のために、人事部が対応する各業務のクオリティの向上や多面的な対応が求められています。今後各種制度の見直しや新しい制度の導入、そして現状の各業務の効率化に現スタッフと共に対応していくことができます。
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
配属先：人事部
組織構成：20代、30代が中心の組織です。
- 応募資格
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- 必須
- ◆人事業務のご経験をお持ちの方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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勤務地住所：東京都千代田区丸の内2丁目6番1号 丸の内パークビルディング
沿線名：東京メトロ「二重橋前駅」徒歩2分
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
屋内に喫煙可能室設置
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間: 09:00～17:00
実働時間: 7時間
休憩時間: 1時間
時間外労働: あり
月平均残業時間: 10時間～20時間
- 年収・給与
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年収420～540 万円 月給制 基本給240000円
残業代 全額支給
通勤手当あり 上限50000円
- 待遇・福利厚生
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・スポーツクラブ利用制度
・提携美術館利用制度
・保養所、提携レストラン、提携ホテル等の割引制度
・配偶者の転勤等により勤務の継続が不可能な場合に利用できるリターン休業制度
・一定の条件下で退職者を再雇用する制度
・退職金制度（入所3年以上が対象・退職金制度で企業型４０１ｋ確定拠出年金に加入）
- 休日休暇
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【年間休日】123日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,年末年始休暇,GW休暇,産前・産後休暇,育児休暇,介護休暇
- 選考プロセス
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面接2～3回（WEB適性テストあり）
書類選考→面接（複数回）
※選考状況によってはフローに変更がある場合がございます
