募集要項
- 募集背景
- 将来の幹部候補としての採用です。
- 仕事内容
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創業70年を超える大阪に本社を構える優良メーカーにて海外営業部長候補としてお迎えします。調理家電、日用品等の自社製品の販路拡大・営業企画・北米に向けたマーケティングや各部門の取りまとめをお任せします。調理家電・日用品の製造販売を行う当社の「海外営業部長候補」としてお迎えします。
（現状）
中長期計画のもと、売上拡大・新製品開発に向けて体制強化を図る中で、
管理職層の年齢層が高くなっているため、幹部候補人材の採用を行ってきました。
まずは候補としてご入社いただきますが、部長⇒本部長⇒役員を目指すこともできるポジションです。
一年以内に入社した他部門の幹部候補人材もいますので、孤独になることなく働くことができる環境です。
【特にお任せしたいこと】
・自社製品の海外販路開拓、営業企画、マーケティング（北米等）
・技術チーム、商品企画チーム、海外営業チーム 各部門のとりまとめと運営管理
■社長より直接ご依頼をいただいているポジションです。
入社実績が豊富なコンサルタントより状況や今後の方針・展開をご説明いたします■
【おすすめポイント】
◎日用品・調理家電を始めとする家電メーカーの「管理職候補」
◎北米への販路拡大・企画をお任せ
◎年収500万～800万を目指せる環境
◎弊社サンクスパートナーズ経由で様々なポジションに複数の方が入社実績あり
※機密情報もございますので、詳細は面談にてお伝えいたします。
- 応募資格
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- 必須
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・高校卒業以上
・家電や民生品などBtoBtoC製品の海外営業経験をお持ちの方
- 歓迎
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・管理職のご経験がある方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 35歳～50歳 （特定年齢層の特定職種の労働者が相当程度少ないため）
- フィットする人物像
- ・中小企業での仕事の進め方を理解し、業務遂行が出来る方
- 雇用形態
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正社員
※試用期間：面談にてご説明いたします。
- ポジション・役割
- 海外営業部長候補としてお迎え予定
- 勤務地
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大阪府大阪市
※JR線・阪神線と大阪市内／兵庫／京都からも通勤可能圏内
- 勤務時間
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・8:50 ～17:40
・休憩時間：50分
- 年収・給与
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【年収】500万円～800万円
【昇給】年1回
【賞与】年2回
※スキル、ご経験に応じて最終的な決定となります。
- 待遇・福利厚生
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・通勤手当
・社会保険完備
・出張手当
・再雇用制度
- 休日休暇
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・年間休日：110日以上
・土曜日、日曜、祝日休み
・年末年始
・夏季休暇
※会社カレンダーあり
・年間有給休暇10日～20日
（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
- 選考プロセス
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書類選考
↓
2～3回
↓
内定
