募集要項
- 募集背景
- 組織強化のために募集します。
- 仕事内容
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総務部責任者として、部下の育成含め以下の業務を行っていただきます。
【事業内容】
・株主総会・取締役会の運営管理
・株式管理業務
・各会議の事務局としての運営
・会社諸行事の企画運営
・適時開示
・規定の管理・改訂等
・適性かつ適性な労働時間管理の推進や適切な健康管理
・コンプライアンス遵守に向けた施策立案・運営
・契約管理
・グループ会社管理（グループ全体の統制を取っていただきます。）
・その他経営特命事項の推進、システム関連等
【働きがい】
中途入社の社員が8割以上を占め、互いをサポートし合いながら少数精鋭で業務を行なっているため、裁量を持って業務を行うことができます。将来的にはグループ子会社の役員を担うキャリアの可能性もございますので、会社を支える存在になっていただくことができます。
【所属部署情報】
総務部への配属です。60代前半1名（退職予定）、50代前半1名、20代後半3名の計4名が所属しています。
- 応募資格
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- 必須
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・総務のご経験
・マネジメント経験
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 愛知県
- 勤務時間
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固定労働時間制 所定勤務時間:9:30～18:30
実働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
時間外労働: あり
月平均残業時間: 20時間～30時間
- 年収・給与
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年収680～750 万円 月給制 基本給446000円～500000円
残業代 全額支給
通勤手当あり 全額支給
賞与あり 年2回 昇給あり 年1回
- 待遇・福利厚生
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社員保養所利用可（信州駒ケ根「ViLLA駒ケ根」）、会員制リゾートホテル利用可（エクシブ蓼科、琵琶湖、浜名湖 他）、退職金制度、従業員持株会、定期健康診断（年1回）、各種研修制度、制服貸与、表彰制度、再雇用制度あり
- 休日休暇
- 年間休日111日
- 選考プロセス
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面接2回（筆記試験なし）
一次面接→最終面接→内定
