その他、コンサルタント系
弁理士募集!土日祝完全休み◎服装自由でフレキシブルに働けます
掲載期間:24/11/28~24/12/11求人No:QUOWS-shihoushoshi
再掲載その他、コンサルタント系

弁理士募集!土日祝完全休み◎服装自由でフレキシブルに働けます

法律事務所ZeLo・外国法共同事業
英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
事業好調により、増員募集を行っております。
仕事内容
商業登記全般の経験を積みたい方におすすめ!他士業と協業しながらスタートアップ企業のサポートができる環境です。
●担当業務の詳細
特許に関連する知財サービスの提供責任者として、出願・中間処理に留まらず、お客様からのご依頼に応じ幅広い業務をご担当いただきます。
【具体的な業務内容】
・お客様の事業内容や成長段階に応じた特許出願戦略の提案
・発明発掘
・先行技術調査
・特許出願(国内および国外)、これに伴う各種書面作成
・他社特許に関する相談および対応(侵害調査・鑑定、無効調査・鑑定、異議申立、無効審判等。各種具体的手続きに留まらずその戦略提案も)
・侵害訴訟対応
・その他、お客様からの知財相談対応
・知財業務のニーズ発掘
・知財サービスのセールス対応(セミナーの実施、説明記事の執筆等)

【仕事のスタイル】
所内弁護士等とも緊密に連携し、お客様のビジネス状況に合わせた包括的なサポート(特許庁に対する手続きに留まらない)を提供します。とくに、専門の知財担当者がいないスタートアップ企業のお客様が多くいらっしゃるため、知財制度の基本的な説明もしながら最適な対応を提案していきます。また、特許や知財のみで完結する定型的・画一的な業務だけでなく、お客様個別の事情に合わせて弁護士も交えた視野の広いサポートを目指します。


応募資格
必須
《必須条件》
・弁理士資格
・大学理系学部卒業以上
・国内特許の権利化業務経験(明細書の作成、出願、中間処理)

歓迎
《歓迎条件》
・企業知財部での勤務経験
・外国特許の権利化業務経験
・各種コミュニケーションツールの使用経験(Slack、Chatwork、Teams、Google Meet等)
・化学分野の技術的知見


フィットする人物像
・お客様のニーズに敏感に気づき、未経験の業務でも貪欲に提案しチャレンジできる方
・多様で緊急度も違う業務を多数並行して管理できる方
・突発的な業務、非定型の業務(対庁手続き・調査・鑑定等に限らない)にも積極的に取り組める方
・チームワークを大切に、協調性をもって、業務に取り組める方
・事務所のビジョンに共感いただける方

ZeLoは今後も事務所として拡大することを強く志向しています。
新しい法務事務所を一緒に創っていくことを楽しむことができる方に、是非ともチームメンバーに加わってほしいと考えています。
ご興味のある方はまず一度カジュアルにお話しませんか?少しでもご興味をお持ち頂きましたらお気軽にご連絡ください!
雇用形態
正社員
ポジション・役割
弁理士
勤務地
東京都
勤務時間
9:00~18:00
始業時間は従業員の裁量により8:00~10:00の間で15分単位で選択可能
(始業時間が8:00の場合、終業時間は17:00、始業時間が10:00の場合、終業時間は19:00となります)

残業に関しては決まった繁忙期がなく、案件の状況によって変動します。
年収・給与
想定年収:600万円~1,100万円
月給:500,000円~1,000,000円
※上記には賞与を含みません
※ご経験、働き方等に応じて給与は変動いたします。
※残業手当:実働時間に応じて別途全額支給

<昇給>
年2回(過去実績0~13%)

<賞与>
年1回(業績連動型賞与)
待遇・福利厚生
■リモートワーク(週1日+月1日の最大月5日リモート可能)
■服装自由
■社会保険完備
■慶弔金支給
■健康診断
■資格取得補助制度
■近距離手当(事務所から5キロ圏内以内、月2万円まで別途支給。但し近距離手当が支給される場合は通勤手当は不支給)
■通勤手当(上限5万円。新幹線代、飛行機代、特急料金を除く)
■環境整備支援
 …各自必要な環境を整えるための備品購入費用
■スキルアップ支援
 …書籍購入/セミナー自由参加/資格取得における各費用
■交流支援
 …入所歓迎会/月1回のランチ会/打ち上げ会における費用
休日休暇
<休日>
■完全週休2日制
■土日祝休み
■年間休日:125 日

<休暇>
■夏季休暇(7~9月の間で5日分の休暇を取得いただけます。大型連休、三連休を複数などご希望に合わせてチーム内でご調整いただけます。)
■年末年始休暇(カレンダーに合わせて5日程度)
■慶弔休暇
■特別休暇
■年次有給休暇(入社半年後に年10日付与)
■シックリーブ休暇(年5日付与・有給)
※年次有給とシックリーブ制度は1時間単位で取得が可能です。
選考プロセス
<選考フロー>
書類選考
→カジュアル面談(オンライン、事務所概要・業務説明+ヒアリング)
→一次面接(オンライン)
→最終面接(対面)
→内定
→オファー面談

※選考状況により面接の回数や実施方法が異なる場合もございます。

会社概要

社名
法律事務所ZeLo・外国法共同事業
事業内容・会社の特長
《Vision》
リーガルサービスを変革し、
法の創造に寄与し、
あらゆる経済活動の法務基盤となる

2017年3月、日本の大手法律事務所出身の弁護士が、DX化が進んでいない法律領域にイノベーションを起こすため、法律事務所ZeLoを創業しました。「リーガルサービスを変革し、法の創造に寄与し、あらゆる経済活動の法務基盤となる」というVISIONを掲げ、スタートアップから中小・上場企業まで、企業のフェーズを問わず、ビジネスモデルと成長に寄り添い、リーガルサービスを提供しています。フィンテックやブロックチェーン、暗号資産などの最先端領域から、IPO支援、国内外の訴訟紛争解決、パブリックアフェアーズまで、企業法務の幅広い領域に対応しています。

創業8年目を迎え、弁護士・外国法事務弁護士・弁理士・司法書士の人数は約60名、スタッフを含めた人数は約120名の規模からさらに拡大中。
設立
2017年3月
従業員数
118名

この求人の募集会社応募先の企業情報です。 募集会社の詳細へ

法律事務所ZeLo・外国法共同事業
設立
2017年3月
資本金
開示していない
代表者名
小笠原匡隆
従業員数
81名
事業内容
個別案件対応◆M&A・組織再編◆スタートアップファイナンス◆パブリック・アフェアーズ◆IPO◆研修・セミナー◆社外取締役・監査役などを中心に取り扱う法律事務所
事業所
本社
〒135-0061 東京都江東区豊洲三丁目2番24号 豊洲フォレシア10階
ホームページ
https://zelojapan.com/
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