プロダクトマネージャー
【プロダクトマネージャー・年収~1308万円】新規AIプロダクト開発リード
掲載期間:24/08/06~24/08/19求人No:FORTN-ex2
NEWプロダクトマネージャー

【プロダクトマネージャー・年収~1308万円】新規AIプロダクト開発リード

上場企業 管理職・マネジャー 新規事業 土日祝休み

募集要項

募集背景
2024年度からプロダクトのタネを育みサービス化することをミッションとするチームを立ち上げます。顧客とのプロジェクトの中で生まれてきたニーズ、マーケットイン、技術ドリブンの3方向から事業化を模索し、複数プロダクトの事業化を目指します。
仕事内容
企業の変革ひいては社会の仕組みを変える「総合AIビジネスカンパニー」となっていくことを目指しています。
■ミッション
プロダクトにつながるプロジェクトの推進と自社プロダクトの構想~開発~事業化

■業務
サービス全般に責任を持つ

→サービス企画、営業支援、グロース設計、運用設計、要件定義、仕様策定、サービスごとのコスト管理、スケジュール管理、スコープ管理、KPI設計・ログ設計、業務設計・運用設計、法務・情報セキュリティ対応、カスタマーサポートコントロール、外注コントロール、他社ベンダーコントロール
応募資格
必須
■経験
・3年以上のWebサービスやスマートフォンアプリのプロダクトマネジメントやサービス企画、要件定義の経験、またはそれに類する経験
・プロダクト開発や機能開発プロジェクトを、関連組織や専門家と協力しながらリードした経験
・アライアンスによるプロジェクトマネージメント経験、もしくはそれに類するクライアントワークの経験

■マインド
以下、当社のバリューに親和性のあること
・社会課題という複雑性の高い課題を解決したい想いがある(Empathy)
・(特にテクノロジーへの)好奇心・学習欲がある(Evolve)
・オーナーシップを持つ・やり切る(Execute)
歓迎
■スキル・経験
・AI領域の知見
・0→1フェーズのサービス立ち上げオーナー
・1→10や10→100のサービスグロースの経験

■求める人物像
・最先端のテクノロジー知見や社内の様々な領域でのプロダクト・サービス開発知見やを活かして企画・開発ができる
・0→1フェーズ、1→10フェーズの立ち上げを経験ができる
雇用形態
正社員
勤務地
〒108-0023 東京都港区芝浦4丁目2-8 住友不動産三田ツインビル東館5階
都営大江戸線 汐留駅 直上 徒歩1分
ゆりかもめ 汐留駅 ペデストリアンデッキ直結 徒歩1分
山手線 京浜東北線 東海道線 横須賀線・総武線快速 「新橋駅」 地下通路直結 徒歩6分
銀座線 都営浅草線  新橋駅 地下通路直結 徒歩5分

※リモートワークも可能です。
勤務時間
<労働時間区分>
フレックスタイム制
コアタイム:11:00~14:00
休憩時間:60分
時間外労働有無:有

<標準的な勤務時間帯>
10:00~19:00

<その他就業時間補足>
全社平均残業20‐30時間程
年収・給与
年収 804万円 ~ 1308万円

月収:年収の12分割分を支給
下限67万円(基本給495,680円、みなし残業代45時間分174,320円)
上限109万円(基本給806,470円、みなし残業代45時間分283,530円)
45時間を超える時間外労働分の割増賃金は追加支給
※経験・能力・希望を考慮の上当社規定により決定
※別途サインオンボーナス支給可能性有
※業務内容に応じフレックス/裁量労働制又は管理監督者としての勤務形態適応
待遇・福利厚生
<待遇・福利厚生>
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

<各手当・制度補足>
通勤手当:月35,000円まで支給
社会保険:社会保険完備

<定年>
60歳

<育休取得実績>


<教育制度・資格補助補足>
■書籍購入(全額会社負担)
■勉強会(1回/週以上、業務時間中の実施)
■博士課程進学支援制度 など
※充実した技術研修制度がございます。

<その他補足>
■出張手当
■持株会(奨励金有)
■健康診断、オンライン医療相談(first call)
■産休・育休、介護休業
■ワクチン休暇(特別休暇)
■リターン休暇(1000km以上の遠隔地の家族の面会目的の場合、2日付与)
■ベビーシッター利用補助制度、子の入園入学祝金、介護見舞金
■シャッフルランチ・シャッフルティー
■服装自由
■希望スペックのPC貸与
■各種部活あり
休日休暇
<休日・休暇>
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇3日~10日(下限日数は、入社直後の付与日数となります)
年間休日日数120日

年次有給(入社日3日付与、入社3ヶ月経過時に追加付与。半日での取得可能)、リフレッシュ休暇(年間平日5日)、年末年始、慶弔休暇、結婚休暇(本人、子女)、コンディション休暇(試用期間中:3日)
選考プロセス
書類選考→1次面接→2次面接→3次面接

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
AIを利活用したサービス開発による
産業革新と社会課題の解決
設立
2016年2月
資本金
23億8000万円(2023年12月末時点)
従業員数
524名(連結、2023年9月末時点)

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フォルトナ株式会社
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-310161紹介事業許可年:2018年
設立
2017/7/28
資本金
5百万円
代表者名
代表取締役 三石 真司
従業員数
法人全体:70名

人紹部門:60名
事業内容
人材紹介業
(1)コンサル/ポストコンサル転職特化
(2)スタートアップ転職特化(フォルトナベンチャーズ)
(3)エグゼクティブ転職特化(フォルトナエグゼクティブ)

個人のお客様へ:転職・キャリア戦略策定支援/人生戦略策定・ありたい姿の支援
法人のお客様へ:採用支援(候補者のご紹介)
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-310161
紹介事業許可年
2018年
紹介事業事業所
東京本社(本社地図を見る https://fortna.co.jp/company/access)
登録場所
フォルトナ株式会社
〒100-0005 東京都千代田区丸の内1-6-5 丸の内北口ビルディング 7階 WeWork内
ホームページ
https://fortna.co.jp
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