募集要項
- 仕事内容
-
『データサイエンス × コンサルティング』を武器に、クライアントの事業成長に向けたマーケティング戦略立案や、データドリブンな意思決定を行うマーケティング組織への変革を支援します！担当するクライアント・対面するレイヤーは上場企業の部長レイヤー以上が中心。独自の統計解析やマーケティングノウハウを武器にしながら、ビジネスの勝率を高めるための解くべき問いの特定からマーケティングやコミュニケーションの戦略、実行におけるPDCA/データマネジメント、評価システムの設計まで、マーケティング領域におけるコンサルティング業務を幅広く担います。
◆期待役割
マーケティング戦略コンサルタントとして、クライアントの事業成長に向けた課題抽出、戦略支援、データ活用支援等のコンサルティング業務を行っていただきます。
また、コンサルティング部門の責任者候補として、Tier1クラスのクライアントアカウントリード、大型プロジェクトにおけるデリバリーリードなど事業成長を担うプレイヤーとしての活躍はもちろん、分析部門や開発部門と連携しながらクライアント起点でのソリューション開発設計、コンサルティングにおける人材開発やピープルマネジメント、チームや部門の組織マネジメントを行っていただくことを期待しています。
◆具体的な業務例
・組織成果を最大化させるための企画立案
・配下チームのハイレイヤー人材のマネジメント
・クライアントのビジネスゴールに対する本質的なマーケティング課題の抽出/特定
・課題解決に向けたソリューションの企画・開発
・顧客のビジネス形態に合わせたデータドリブンマーケティングの仕組みと実現プロセスの計画立案
・課題に応じた調査/分析/戦略策定アクションのリード
・ビジネスインパクトを評価する分析モデルの立案/データ設計
・評価システムの開発から導入/運用までの実行支援
・勝率と再現性を最大化する分析資料/戦略計画書の作成
- 応募資格
-
- 必須
-
◎下記のいずれかのご経験（目安5年以上）
・戦略、経営またはマーケティングのコンサルティングファームにおける戦略コンサルティング/経営コンサルティング/マーケティング戦略立案/DX推進/分析示唆などに関するご経験
・事業会社（広告主側）のマーケティング部・広告宣伝部におけるマーケティング戦略立案/ブランドマネジメントに関するご経験
◎下記のご経験（目安5年以上）
・組織成果責任だけなく、組織活性化や既存人材の統率・育成などピープルマネジメントも含めたマネジメントに関するご経験
- 歓迎
-
・自らセールスを行い、目標の数値を達成した経験
・ビジネスゴールの達成に向けた目的と目標を起案しクライアントと完遂した経験
・クライアントが抱える問題とその課題を言語化しデータドリブンな思考を兼ね備えた戦略立案から運用まで完遂した経験
・総予算が億円単位のIMC戦略（統合マーケティング）の考案～実行を担当した経験
- フィットする人物像
-
・仕事をジブンゴト化し、プロアクティブに行動できる
・クライアントの悩みを汲み取り、構造的に整理してアクションプランに落とし実行できる
・MMMを通じたマーケティングと成果の定量可視化に強い関心がある
・過去の慣習に縛られず、様々な問題、課題に対して柔軟に思考できる
・円滑なコミュニケーション力、プロジェクト推進力、高いプレゼンテーション力
・チームワークを尊重し、心理的安全性を保ちながらチームの総合力を高めることに貢献できる方
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都港区
- 勤務時間
-
1日8時間を基本としたフレックスタイム制を適用
・フレキシブルタイム：始業 6：00～12：00／終業 15：00～21：00
・コアタイム：12：00～15：00
- 年収・給与
-
1000万円 ～ 1500万円
・年俸制（総額を12ヶ月分に分けて毎月支給）
・給与改定年2回あり
・賞与：業績に応じて
・経験/能力を考慮の上、同社規定により優遇いたします
- 待遇・福利厚生
-
・交通費全額支給
・社会保険完備
・確定拠出型年金制度（401K）
・慶弔見舞金
・社内表彰（MVP）制度
・統計検定取得支援制度
・ウォーターサーバー完備
・カフェスペース完備
・PC/ポケットWi-fi/社用携帯/PCモニター支給
・オフィス内全面禁煙
- 休日休暇
-
〇年間休日128日（昨年実績）
年間休日内訳
・完全週休2日制（土曜日、日曜日、祝日）
・夏季休暇：4日間
・年末年始休暇：12月28日～1月4日
〇その他
・有給休暇：初年度は10日（入社日に5日付与、半年経過後5日付与）
・傷病休暇：5日/年まで
・慶弔休暇
・産前産後休暇
・育児休暇
・介護休暇
