ITコンサルタント
コンサルティング部門・責任者
掲載期間:24/08/06~24/08/19求人No:HMI-35023
NEWITコンサルタント

コンサルティング部門・責任者

管理職・マネジャー 英語力不問 転勤なし 土日祝休み

募集要項

募集背景
日本最大級のIT人材育成会社を目指し、コンサル領域を強化することで既存の事業をより盤石にし、一気通貫の体制を構築する事でさらなる事業拡大を目指します。
仕事内容
新規事業開発責任者・AIコンサル事業立上げ・30~40M・中央区
AIコンサル事業新規立上げ
・計画立案
・顧客開拓
・マネタイズ

【雇い入れ直後】上記業務 【変更の範囲】当社業務全般
応募資格
必須
【必須条件】
・プロジェクト運営に関する意思決定
・マネージメントの責任者
・顧客開拓
・教育・評価等、内部管理における主導的役割 についてのご経験
歓迎
【歓迎条件】
・経営者層にアポイントが取れる
・生成AIに関する知識
フィットする人物像
【求める人物像】
・知識謙虚さの高い方
・スピードのある実行力がある方
・結果にコミットする意識の高い方
・成長意識が高く好奇心のある方
・0から1を生み出す仕事に魅力・やりがいを感じる方
雇用形態
正社員
雇用期間の定め:無
定年:60歳
継続雇用制度:有(65歳まで)
派遣労働の該当性:非該当 
試用期間:有(3ヶ月(試用期間中は正社員))
勤務地
勤務地:本社/中央区 ※原則出社/テレワーク環境有
最寄り駅:東京メトロ日比谷線/八丁堀駅 徒歩2分
転勤:無
自動車通勤:不可
屋内の受動喫煙対策:有(屋内禁煙・喫煙可能部屋設置)

【雇い入れ直後】本社 【変更の範囲】現状なし
勤務時間
勤務時間:10時00分~19時00分
実働時間:8時間
休憩時間:60分
残業の有無:有(月20時間程度)
裁量労働制:無
高度プロフェッショナル制度:無
年収・給与
賃金形態:月給制
年収:3,000万円~4,000万円
月額:250万円~333万円
昇給:適時昇給制度/最大年12回  
通勤交通費:全額支給
固定残業制:無
待遇・福利厚生
社会保険:保険・労災保険・健康保険・厚生年金
福利厚生:
 適時昇給制度(毎月/最大年12回)、住宅転居サポート制度、ゲーム大会勝利報酬制度
 (報酬12万円支払い実績あり)、ファイナンシャルプランサポート制度、リファラル
 リクルーティングボーナス(7万円~100万円)、ITイベント・カンファレンス参加
 助成金制度(例:東京ゲームショウビジネスデイ参加費全額負担)、IT講師手当・
 昇給制度、インフルエンザ予防接種補助金制度、慶弔見舞金制度(結婚・出産・弔慰)、
 海外インターンシップ制度、提携スポーツジム月2回無料、ライフコンシェルジュ 等
休日休暇
年間休日:125日
休  日:完全週休二日制(土日)、祝日、年末年始、お盆、GW
有給休暇:10~20日(入社半年経過時10日付与)
休暇制度:慶弔休暇、産前産後休暇、育児休暇、代休取得制度

会社概要

社名
非公開
事業内容・会社の特長
・AIコンサルティング事業
・システムインテグレーション事業
・テクノロジカルシェアリング事業
設立
2022年4月1日
資本金
2,000万円
売上高
60億円(連結)
従業員数
1,250名(連結)

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株式会社SMBCヒューマン・キャリア
厚生労働大臣許可番号:13-ユ-010204紹介事業許可年:1987年
設立
1987年5月
資本金
1億5000万円
代表者名
代表取締役社長 佐藤 耕司
従業員数
法人全体:137名

人紹部門:28人/コンサルタント:21名
事業内容
有料職業紹介サービス
各種人材派遣サービス
人事コンサルティングサービス
教育・研修
厚生労働大臣許可番号
13-ユ-010204
紹介事業許可年
1987年
紹介事業事業所
東京、大阪、神戸
登録場所
東京本社
東京都千代田区神田小川町1-1 神田室町ビル4階
ホームページ
https://www.smbchc.co.jp/
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