募集要項
- 募集背景
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【募集背景】
事業拡大に起因する人員拡充が急務のため
【エージェントからのコメント】
2024年度の売上高が4兆3,650億円になった同社。国内グループ3万人の従業員を抱える一方、展開する世界53カ国含めての社員数は19.5万人。日本を代表する超大手グローバルSIerであり、日本最大級SIer&世界6位のIT企業です。
ここまで、公共、金融、法人、海外の4本柱を軸とし、各領域のトップランク企業&組織のシステムを支える超大手SIerとしての役割を果して来ました。現在では、事業と社会のDX化という旺盛な需要にも答え、デジタルの側面から、新たなビジネス創出と社会課題の解決にも貢献しています。最新技術を目利きし、ビジネス化していく技術力やノウハウを強みに、影響力と社会性の高い「やりがい」ある仕事に従事できます。市場価値高いビジネスパーソンとしてのキャリアを構築が期待できます。
また、働きやすさを大切にし、リモートワーク、フレックス制度、有給消化90%以上など、優良人材に力をふるってもらうための環境整備にも力を入れております。もちろん、中途とプロパーに峻別のないフラットな評価体制と高い報酬も魅力です。
- 仕事内容
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売上4.3兆円/世界53カ国展開/グローバル社員数19.5万人/日本最大級&世界6位のIT企業/影響力と社会性の高い仕事でやりがい◎/リモート・フレックス制・高い有給消化率/豊富なキャリアパス/高報酬【組織情報】
私たちは、みらいの社会をデザインし、事業パートナーと共に新しい価値やしくみを創造します。
【採用背景】
2023年10月にTetraBRiDGEとして新しくサービスを開始しました。これからさらに大きく成長をさえていく必要があり一緒に進めていけるメンバーを募集しています。
特に柔軟な発想や行動力を活かしたい方、入社後は自らの手で事業の拡大をになっていただくことで、今後DXが益々進んでいく世の中で活躍できるような人財へ自分自身も成長していける環境で従事できると思います。
【職務内容】
NTTデータの強みである金融機関をつないだ決済ネットワークのアセットを活用し、日本企業に広く使われる新しい決済プラットフォームを企画し、サービス拡大に向けた推進を行っていきます。中小企業から大企業まで幅広いマーケットに向け、DXを活用して企業の経理業務の抜本的な業務効率化を図るとともに、銀行や電子請求事業者・会計クラウド事業者等と連携し、企業間をつないだ新しい決済ネットワークに成長させていくことを目指しています。是非このプロジェクトの推進メンバーとしてあなたの経験を活かすとともに、意欲を発揮して日本経済の活性化に貢献してみませんか?
【アピールポイント(職務の魅力)】
新しい事業を企画する業務となるため、いわゆるルーチン系の仕事ではなく、自ら考え、柔軟な発想や創造力を活かして仕事をすることができます。また事業を具体化するために金融機関や業界の様々な事業会社(電子請求事業者、クラウド会計事業者、大企業や中小企業のユーザ企業等)との連携を図っていくため幅広い人脈形成ができます。家庭やプライベートと仕事を両立することができるよう、オフィス勤務とテレワーク双方をうまく活用し、時短や有休も取りやすい雰囲気づくりをしています。
- 応募資格
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- 必須
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■求める経験・スキル・知識
基本的なビジネスマナーやビジネススキルがあれば問題ありません。
■他言語力
なし
■資格
なし
- 歓迎
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■求める経験・スキル・知識
世の中にまだない新しいサービスを創出していくために柔軟に物事を考え、積極的にチャレンジしていくような貪欲性
視野を高くもち貪欲に取り組み、一人称で推進していける人財。既存の枠にとらわれず新しい発想で企画できる人財。多くのステークホルダを巻き込み協調できる人財。
■他言語力
なし
■資格
なし
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都 三田
※ただし、リモートワークが中心となります。
- 勤務時間
- フレックスタイム
- 年収・給与
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年収:800万~1300万 ご経験に応じお話合いの上決定
※上記には、住宅補助費(独身者4万円/月、独身者以外7万円/月)や扶養手当(管理職除く)を含みます。
- 待遇・福利厚生
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昇給年1回、賞与年2回、交通費全額支給、各種社会保険完備、
諸手当(住宅、扶養、他)、財形貯蓄制度、社員持株会制度、
共済/各種貸付制度、その他福利厚生施設
- 休日休暇
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年次有給休暇20日
完全週休2日制(土・日)、祝日、年末年始・夏季休暇、特別休暇(慶弔ほか)、育児休暇・介護休暇制度など
- 選考プロセス
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書類選考→ 1次面接→ 最終面接→ 内定
※選考過程にて適性検査あり