募集要項
- 募集背景
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IT企業に限らず多くの企業で開発ニーズが急拡大する一方、
エンジニア人口との需給ギャップは深刻化しています。
またエンジニアの力も最大限活用されているかと言われれば、
そうと言える組織や開発環境はまだ少ないのではないでしょうか。
エンジニア組織の生産性を向上させる自社サービス
によってエンジニア組織が抱える課題を取り除き、
エンジニアが心地よくものづくりに集中し、
もっと適切に評価・尊重される状況をつくり出すことで、
「つくる人がもっとかがやけば、世界はきっと豊かになる。」
と考えています。
またプログラミング言語は世界共通のため、世界中のエンジニア組織のパフォーマンス最適化、
グローバル市場への挑戦も視野に入れています。
今後海外に挑戦したいエンジニアの方も大募集です!
※面接によって配属する事業部が異なります。
- 仕事内容
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エンジニア組織の生産性を向上させる自社サービスの【職務内容】
バックエンドエンジニアのお仕事をして頂きます。
バックエンド開発を担当いただきます。
GitHubのプルリクエスト、イシュー等エンジニア組織に関する
大量の行動データを処理し、エンジニアチームの振り返りや
組織作りに活かせるプロダクト開発を行います。
2021年10月に正式版をリリースし、数百人規模のエンジニア組織にも
すでに導入が決まっています。
日本の先端を走るテック企業のCTOやエンジニアマネージャーと
日々議論しながらプロダクト開発を進めています。
※面接によって配属する事業部が異なります。
【具体的な業務内容】
仕様の議論から、バックエンドの設計・実装、テスト、リリースまでの一連を担当いただきます。
(例:外部サービスとの連携基盤構築、
API作成、データベースの設計)
【開発環境】
開発言語:Ruby, TypeScript, GraphQL
フレームワーク:Ruby on Rails, React(Hooks), Redux
テスト:RSpec, Jest, Chromatic, Autify
インフラ・ミドルウェア:AWS, MySQL, Elasticsearch, Nginx, Redis, Docker
CI/CD:GitHub Actions
ツール:GitHub, Slack, Sentry, Datadog, dependabot
【魅力】
・1ユーザーあたりのデータが莫大で、GitHubのAPIを利用したデータ量が多いサービスです。
・バッチ処理の効率化やパフォーマンス・チューニング等を含めた対応をお任せする事になります。
・インフラも同時に触れられる体制の為、トータルで見る範囲が広いです。
・複雑な要件に対応したアルゴリズム・コーディングが求められます。
(かなり技術的にチャレンジングな環境の為、経験値が貯まります!)
■文化
・エンジニアドリブンで開発を進める
エンジニアがプロダクトの開発優先順位付けをし、開発を進めています。
その上でビジネスサイドとも関係がいい状態を保てています。
お互いにリスペクトし、企画と開発のバランスを取っています。
・エンジニアが企画から関わる
エンジニアの自分たちがほしいと思うものを実現しやすい環境で、
ストレートに「これは面白いかも」「使ってもらえるかも」という内容を
自分たちで考える事ができます。
- 応募資格
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- 必須
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・仕様を基に設計から開発、テスト、リリースまでの一連を担当した経験
・Ruby、PHP、Python などの言語でMVCフレームワークを使った開発経験
・MySQL での正規化、クエリの最適化を考慮した DB 設計経験
・AWS や GCP などのパブリッククラウドサービスの利用経験
- フィットする人物像
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・ビジョン&バリューに共感できる方
・プロダクト(事業)の成長に主体性に関わりたい方
・周囲と協力しながら、開発を推進できる方
・常に起きうる変化を楽しみながら開発に取り組める方
- 雇用形態
- 正社員
- ポジション・役割
- 【残業少なめ/フルリモート可能】バックエンドエンジニア
- 勤務地
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◎全国から1人で業務遂行できる方は完全在宅勤務可能
本社:東京都品川区
- 勤務時間
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10:00~19:00(実働8時間)
エンジニア部門の平均残業時間 10~15時間/月程度 (2023年)
- 年収・給与
- 想定年収:500万円 ~ 900万円
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
・交通費支給(上限あり)
・ランチ/ディナー補助
・プログラミング学習費用補助
・ビジネス/テクノロジー研修
・外部研修費補助
・受動喫煙防止措置の状況:屋内禁煙(敷地内に喫煙可能場所あり)
- 休日休暇
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・完全週休2日制(土日祝日)
・年末年始休暇
・特別休暇
・年次有給休暇10日~20日(入社日に5日間付与、入社半年後に5日付与)
※その他会社規定による休日あり
- 選考プロセス
- 面接は2回から3回を予定しております。