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経営企画・IR
掲載期間:24/08/07~24/08/20求人No:GKR-IR
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株式会社ギークリー
株式公開準備 土日祝休み

募集要項

募集背景
IT人材需要が高まる昨今において、IT×採用領域に特化した事業を展開している当社では拡大期を迎えています。事業成長に伴い、管理会計の観点による経営基盤を強化する、更なる事業成長及び採用強の観点による知名度向上のため、専門的にご活躍いただける方を募集しています。
仕事内容
CFO直下にて経営企画/IR業務全般をお任せします。予算・経営計画策定や社内プロジェクトの支援に携わり、適切な判断を行えるよう取りまとめることが主なミッションとなります。
■経営企画業務
・中期経営計画の策定支援
・年度予算の策定、予実分析/管理
・各種KPIの策定、分析/管理、レポート作成
・経営会議や社内の重要な会議体の運営及び支援
・全社横断プロジェクトの管理及び推進

■IR業務
・IR戦略の立案及びIR体制の構築、立ち上げ
・投資家向け説明会等の企画運営、個別取材対応
・社内外関係者との窓口業務
・株主総会の運営(決算発表等に関する資料作成、数字分析、運営等)
・各部署と連携し、プレスリリースや法定開示書類等を作成、提出

【組織体制】
<組織構成>
配属部署:コーポレートディビジョン
・経理グループ ⇒ 経理業務全般
・財務グループ ⇒ 財務業務全般
・労務総務法務グループ ⇒ 労務・総務・法務・情報システム
・中途採用グループ ⇒ 採用を中心とした人事業務全般
構成:マネージャー4名、メンバー8名(20~30代)、中途入社者が多く集まる部署です。
応募資格
必須
・経営企画/IRとしてのご経験(業界不問)
・BS、PL、CFを使った課題分析やプレゼンができる
・EXCELスキル(SUMIFSや各種LOOKUP関数、INDEX関数、グラフ作成等)
・事業会社での予算策定・予実管理、経営企画業務の経験
歓迎
・数値管理・分析が得意な方
・関係する多様な部署との円滑なコミュニケーションがとれる方
・変化に柔軟に対応できる方
・当社のミッション・ビジョン・バリューに共感できる方
・経営陣と同じ目線で議論をし、意思決定をした経験がある方
・IPO準備担当として開示書類作成業務などを推進した経験がある方
雇用形態
正社員
勤務地
東京都
勤務時間
10:00~19:00
年収・給与
700万円 ~ 999万円
■月給:51万円~76万円
■月給に20時間分の深夜残業手当1.5万円~2.3万円含む
 ※超過分は別途支給
■副業可、週一リモートワーク可
■昇給:年2回(4月、10月)
■賞与:年2回(5月、11月)※基本給2か月分×2
待遇・福利厚生
■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
■交通費支給(上限2万円/月)
■時間外手当(固定残業超過分を追加支給)
■書籍購入手当(5千円/月)
■保育料補助手当(認可外保育施設利用時)
■社内イベントあり(ウェルカムランチ、忘年会など)
休日休暇
<年間休日125日以上>
■完全週休2日制(土・日)
■祝日
■夏季休暇
■年末年始休暇
■GW休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■リフレッシュ休暇
選考プロセス
一次:取締役CFO
最終:代表

会社概要

社名
株式会社ギークリー
事業内容・会社の特長
●創業背景
2011年時点で有料職業紹介事業所数は17,441もあり、その多くは総合人材会社ばかりでした。大半の人材会社は人材紹介も人材派遣も求人広告も幅広く事業運営しており、ターゲットもあらゆる業界・職種を対象にしているために、顧客からは違いが見えにくく、違いが見えないために自分・自社に必要な人材会社を見つけることができない状況でした。また、問題点は違いが見えないこと以外にもあります。総合人材会社は仕組み化が難しいためコンサルタント個人の力量に依存してしまい、サービス品質の差が大きい問題点もありました。IT市場に狙いを定めた理由は、成長ポテンシャルが大きかったことと、高度な専門性が必要とされていたためです。
難易度の高いITを攻略できれば大きな価値提供ができると考えました。

●事業内容
IT人材に特化した人材紹介事業を展開しております。数多くある人材会社の中でギークリーは「(1)集客」「(2)仕組み化」「(3)マッチング」にストロングポイントを作ってきました。

(1)社員の30%をマーケティング人員とし大規模なマーケティングを展開。TVCMや電車やタクシー等の交通広告で認知度アップを図り、デジタルマーケティングにおいては主要メディアとクロスマーケティングを実施。
(2)コンサルタント全員が一定レベル以上の質を担保できるように仕組み化しています。そのために手順を整え、システムに落とし込んでいます。
新人は3ヶ月でできるように動画マニュアルを見れば分かるようにしており、新人育成そのものも仕組み化できています。
(3)IT専門エージェントとして深く特化して、他の人材会社にはない求人ラインナップを幅広く取り揃えています。
マッチングはビッグデータに基づいてマッチングロジックを作り、日々磨き込んでいます。
実績としては面談決定率は業界平均の3倍高く、早期退職率は1/3の実績を誇ります。

この求人の募集会社応募先の企業情報です。 募集会社の詳細へ

株式会社ギークリー
設立
2011年8月22日
資本金
3,000万円
代表者名
奥山貴広
従業員数
200名
事業内容
社名のGEEKLYには、Geek=「卓越した知識・技術を持つ高い専門性を持った集団でありたい」という想いが込められています。
IT業界は、日本が世界と戦える分野の一つ。私たちが生み出した人と企業の出会いによって革新的な事業が生まれ、世界を席巻していく。そんな未来を創り出すことが私たちのミッションです。IT・Web業界に特化し、人と企業を繋ぐビジネスを行っている当社。このように特定の分野に特化することで優秀な人材を集め、業界の主要な企業とも太いリレーションを築くことを可能にしました。さらに、業界のカルチャーや働き方に精通した一流のプロフェッショナルが揃っているため、精度の高いサービスを提供することができるのです。領域特化で技術を磨き、他社ではマッチングできない対象をマッチング可能とすることで、その結果、業界においてトップクラスのマッチング精度と成約率(業界平均3倍の決定率) を誇っています。
事業所
本社
〒150-0002 東京都渋谷区渋谷一丁目11番8号
ホームページ
https://geekly.co.jp/corporate/
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