募集要項
- 仕事内容
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データを軸にSaaSプロダクトを展開するテクノロジーカンパニーでの労務ポジションの募集【仕事概要】
労務担当として、入退社手続きや給与計算など労務管理業務を全般を行って頂きます。
【仕事内容】
■お願いしたい業務
・給与計算
・年末調整
・社会保険手続き
・入退社手続き
・勤怠管理
・健康診断管理
・福利厚生関連
・衛生委員会の運営
・従業員持株会の運営
・人事考課管理
など
■ご経験やスキルに応じて追加でお任せしたい業務
・人事関連規程の運用
・労務データ分析
- 応募資格
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- 必須
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応募資格
◆必要（MUST）条件
・事業会社での労務経験もしくは社労士資格保有の実務経験者
・給与計算、入退社手続き、社会保険手続き等の実務経験がある方
- 歓迎
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◆望ましい（WANT）要件
・社労士資格保有での実務経験のある方
※社労士資格をお持ちの方は年収相談可能でございます
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 24-30 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都新宿区
最寄駅地下鉄丸の内線「西新宿」駅1番出口から徒歩約5分
JR線「新宿」駅西口から徒歩約10分
●勤務場所における受動喫煙防止のための取組
・屋内原則禁煙
・喫煙専用室設置
- 勤務時間
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・固定労働制：9時～18時
・最長残業可能時間：20時（20時に完全退社 / PC持ち帰り禁止）
・原則土日出勤禁止
・平日20時以降の残業、土日出勤は完全申請制
- 年収・給与
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年収 360～600万 ※ご経験・評価により決定
・年4回昇給昇格の機会あり
・月給とは別にプレミアム報酬という業績連動の特別給与の支給が年に4回あり
- 待遇・福利厚生
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・家賃補助：会社の規定の範囲で社員に住宅手当を支給(30,000円～)
・借り上げ制度：賃貸物件を会社が社宅として借り、社員に貸し出すことで、税金の負担額を下げ、手取りを増やす制度
・持株会
・ジム：無料の社内トレーニングジムにて、パーソナルトレーナーの無料講座の受講が可能
・アニバーサリー祝い金
・スマートマルシェ：社内の設置型コンビニ
- 休日休暇
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・土日祝日
・年末年始休暇
・年次有給休暇 ※有給消化率100％を目標としています
・クオーターピットイン（Q末日を有給取得必須日に設定）
・特別休暇：夏季休暇／慶弔休暇／出産育児休暇など
- 選考プロセス
- 書類選考→面接(2-3回)→内定
