募集要項
- 募集背景
- ■今回の募集背景は案件の増加による事業拡大に伴い、人材採用や管理業務、施工平準化の取り組み等、事業部内の経営に関わる業務が拡大しています。
- 仕事内容
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■業務概要:施工実績年間12,000を誇る国内トップレベルの賃貸住宅総合サービス事業『アテイン』にて事業企画全般をお任せします。■業務詳細:
・経営会議の運営(計画の立案・策定補助や各指標のモニタリング等)
・採用サポート(候補者とのやり取りや、面接対応等)
・基幹システムデータを元にした改善箇所の洗い出し、またアクションプランの策定
・新受発注フローの構築(オペレーションを把握しながら現場メンバーと協業して作成)
・教育を目的とした動画の作成
※岡崎本社に管理部門機能があるため、岡崎本社への出張での業務や打ち合わせは高頻度で発生します。
◎会社の特徴:
■衣・食・住の“住”に特化し「リフォーム・新築・不動産」の3つの柱を軸にビジネスを展開しています。
■“住まい方”のトータルプロデュースを提供する “総合デベロッパー企業”
■TOYOTAやデンソーなど、日本を代表する企業が本社を構える愛知県を中心に、東海エリアへ集中した “エリアドミナント戦略” を実施しています。
■自宅ガレージで0から事業をスタートし、売上133.7億 / 従業員380名以上まで成長でさらに拡大しています。
■「建築・不動産×金融」・「建築・不動産×IT」の新規事業 や「海外展開」 に積極に投資を行っています。
◎私たちのミッション ”住まい方の文化をつくり、全ての人を幸せと感動で満たそう” を実現するため、仲間を募集しています!!
- 応募資格
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- 必須
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■必須要件:
・事業企画、事業開発経験(業界不問)
・営業経験(法人個人業界不問)をお持ちの方で、事業企画運営全般にチャレンジしたい方
・事業会社にて自身がリーダーとなり企画から実行まで完遂し、かつ高い成果を残した経験を有する方
・コミュニケーションスキルの高い方
・普通自動車免許(AT限定可)
- 歓迎
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■歓迎要件:
・リフォーム、リノベーション領域において実務経験や知識を有する方
・デジタルやITといったテクノロジーに抵抗のない方
- 募集年齢(年齢制限理由)
- 25歳~40歳 (長期勤続によりキャリア形成を図るため)
- フィットする人物像
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■求める人物像:
・前例のない新しいチャレンジに魅力を感じ、変化を楽しむことが出来る方
・積極的に物事に取り組むことが出来る方
・仕事に対して前向きな姿勢が備わっている方
- 雇用形態
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正社員
※試用期間有(6か月)
- 勤務地
- ◎名古屋:愛知県名古屋市中村区名駅三丁目28番12号 大名古屋ビルヂング30階
- 勤務時間
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・標準的な労働時間:9-18時
○1年単位の変形労働時間制
※休日が104日と114日から選択可能
・104型:所定労働時間:7時間35分(休憩時間:85分) / 月平均所定労働時間:164.94時間
・114型:所定労働時間:7時間55分(休憩時間:65分) / 月平均所定労働時間:165.59時間
- 年収・給与
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◎年収イメージ:400万円~800万円
◎月収:26万円~
※年齢・経験・実績等により決定します。
◎賞与:年3回(4月・8月・12月)
◎決算賞与:年1回(12月)
◎給与改定:年1回
- 待遇・福利厚生
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・各種社会保険完備
・交通費支給
・慶弔見舞金制度
・報奨金制度(例5万円)
・資格手当
・合格祝い金
・住宅補助手当
・子ども手当
・自己啓発手当制度(書籍購入補助など)
・社内親睦会費補助制度
・アワード表彰
・永年勤続表彰
・保養所有
・車通勤可(駐車場完備)
・社用車貸与
・社用PC貸、社用携帯(iPhone・iPad)貸与
・退職金制度 など
- 休日休暇
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●年間休日日数選択制:104型・114型
※勤務時間や給与が異なります。
●週休2日制(休日は会社カレンダーによる)
※基本土日休み可
●年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
●休暇:GW、夏期休暇、年末年始、慶弔休暇等
※計画年休制度を導入しており年間5日は有給休暇を確実に取得できます。
- 選考プロセス
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書類選考→1次面接→事業責任者面接→内定
※選考フローは変更になる場合もございます。
※オンライン面接対応可能です。