募集要項
- 募集背景
- 増員
- 仕事内容
-
【パソナキャリア経由での入社実績あり】【業務内容】
事業戦略と連動した各事業P/Lの予実を管理し、経営陣と共に自ら事業の成長・加速化をリードしていただきます。また事業規模拡大に伴うコーポレート機能の強化にも携わっていただく予定です。
主なミッションとして、
・事業毎の予算策定、予実分析・モニタリング、実行管理
・経営課題を抽出し、課題解決の推進・実行
・事業毎の管理会計の仕組みとKPIと評価の紐づけの設計
・規模拡大に伴うコーポレートガバナンスの強化
【この仕事で得られること】
■経営陣と共に急成長する事業の更なる加速化や利益構造の改善をスピーディに実行が可能
■事業毎の管理会計の仕組みやKPIとの紐づけの仕組みを急成長するプラットフォームビジネスにおいて自ら主導して構築経験を積むことが可能
■非連続の成長を支えるコーポレート機能を組織から作り上げていくことが可能
- 応募資格
-
- 必須
-
自社サービスを運営しているIT企業や事業会社またはコンサルティングファームにて、事業の経営管理・管理会計に関する以下いずれかの経験を3年以上
・事業会社にて事業のP/Lの予算の策定、予実の管理、課題解決を行ったご経験
・事業会社にて財務・経理の実務経験・知識をお持ちのうえで、経営管理に携わったご経験
・管理会計の仕組みの導入やKPIとの紐づけを行ったご経験
・会計コンサルティングファームや監査法人におけるFP&Aのご経験
- 歓迎
- 応募資格をご覧下さい
- フィットする人物像
- 応募資格をご覧下さい
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 勤務時間
- 09:00~18:00
- 年収・給与
- 700万円~1500万円
- 休日休暇
- 完全週休二日(土日) 有給休暇:入社初年度は入社月に応じて最大12日、入社次年度以降15日~20日