人事（採用・労務・教育など）
HRBPマネージャー★リモートワーク制度あり★【求人ID：29590】
の転職・求人情報はすでに掲載終了しております。（掲載期間11月5日～11月18日）
※ 掲載時の募集要項はページ下部よりご確認いただけます。
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掲載時の募集要項（掲載期間：2024/11/05 ～ 2024/11/18）
人事（採用・労務・教育など）
HRBPマネージャー★リモートワーク制度あり★【求人ID：29590】
外資系IT・テクノロジー企業【定年65歳】
外資系企業
上場企業
大手企業
管理職・マネジャー
海外出張
海外折衝
英語力が必要
転勤なし
土日祝休み
募集要項
仕事内容
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日本の代表取締役の直属で、APACHRディレクターとも密接に連携するグローバルにご活躍頂けるポジションです。
【職務内容】
・HRの全領域をカバーするジェネラリストの役割
・ビジネスと密接に連携した戦略的業務の遂行
・給与計算会社と連携し人事全般を担当する。
・サービスマインドを持ち従業員の体験向上を促進する
・事務サポートのため1名の派遣社員のマネジメント
※レポートライン：日本法人マネージャー（リージョナル・ディレクター）/グローバルAPAC人事部長
応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・大卒以上
・人事業務経験
・ビジネスレベルの日本語力/英語力
※詳細は面談時にコンサルタントにご確認ください。
雇用形態
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雇用形態：正社員
勤務地
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勤務地：東京都 ※リモートワーク制度あり（入社すぐは毎日出社する必要がありますが、その後はリモートワークを組み込んだハイブリッドワークになります。）
年収・給与
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年収：1,000万円～1,100万円
会社概要
社名
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外資系IT・テクノロジー企業【定年65歳】
事業内容・会社の特長
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＜企業概要＞
カメラ、オーディオ、セキュリティネットワーク技術に特化したグローバルIT・テクノロジー企業です。近年は優れた就業環境やワークライフバランスなどが評価され、『働きがいのある会社』として表彰されています。
＜注目ポイント＞
グローバル本社への訪問や、CEO/CTO/CMO/CPOとのコミュニケーション機会もございます。世界各地からのメンバーとネットワークを構築するチャンスもあり、グローバルに活躍いただける環境です。定年65歳、リモートワーク制度、高い報酬体系（日本事業の業績は非常に良いため高いボーナスが期待できます！）など多くの魅力がございますので、ぜひお気軽にお問い合わせください！
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