募集要項
- 仕事内容
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※※新しく設立された戦略HRチームの新メンバーとして、事業発展のために以下の業務のご担当頂きます。※※
【主な職責】
・L&D/タレント・マネジメント
・チェンジ・マネジメント 等
・データ主導のアプローチに焦点を当て社員の能力を最大限に引き出す方法論を構築する
※オペレーション業務がなく、完全に戦略のみの業務内容となります。
※グローバル本社からのシステム／プログラムを日本で展開する業務の逆であり、グローバルな視点から同社全体の企業文化の醸成、変革に対する戦略構築に貢献いただくお仕事です。
※ベンチャーやスタートアップ、グローバルブランチとのとの連携プロジェクトもあり、適性やご希望によって担当可能です。
※部下なし
- 応募資格
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- 必須
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【必須要件】
・大卒以上
・HRゼネラリスト、HRスペシャリスト、人事コンサルタント、L&D、タレントアクイジション等のご経験
・改革に対する情熱、フロンティアマインドをお持ちで即行動に移せる積極的な方
・柔軟性と創造性
【歓迎要件】
・ビジネスレベルの英語力
・ヘルスケア業界でのご経験者優遇
- 雇用形態
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雇用形態：正社員
年収：応相談
勤務地：東京
※リモートワーク制度、フルフレックスタイム制度（5:00～22:00、コアタイムなし）あり
業界：製薬、人事・総務
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 800万円 ～ 1399万円
