【徳島】発電所の経営管理（徳島市） ※年間休日120日以上 ※リモート可株式会社レノバの転職・求人情報 28086715

募集要項

仕事内容: 独立系再エネ事業で多様・複数の電源開発を行う安定企業
【職務概要】
バイオマス発電所の経営管理業務をお任せします。

【職務詳細】
・共同事業者及び銀行との調整予算策定
・予算対実績フォロー
・バイオマス燃料荷役管理資材調達
・地元との関係構築

【同社の魅力】
■再生可能エネルギー領域にて独自のポジションを確立
2017年マザーズ上場、2018年東証プライム（旧：東証一部）に上場し、日本で数少ない再生可能エネルギーの開発・運営に特化した企業です。
■管理部門・エンジニアともに少数精鋭のプロフェッショナルな人材が在籍
風力・バイオマス・地熱などにおいて、電源別の専門エンジニアが在籍しています。
■就業環境
フレックス制度や時短・在宅勤務制度を導入しています。また、産前産後休暇・育児休業では、男性社員の取得実績もあります。

応募資格

必須: 【必須】
・総務（法務）または経理の実務経験をお持ちの方
・社内外の関係者との調整力

【尚可】
・製造業等の現場で働いた経験
・事業会社の総務部や経理部、管理部で働いた経験

年収・給与: 年収:600万～800万程度
月給制：月額375000円
給与:■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
賞与:年2回
昇給:年2回

待遇・福利厚生: 通勤手当（全額支給）、在宅勤務制度、出張手当、リフレッシュ休暇(入社5年毎)：自己研鑽や業務外での社会参加をするために最大1ヶ月の休暇を付与、産休・育休、育児時短勤務、確定拠出年金、持株会制度、事務所内フリードリンクあり(エスプレッソマシンによるコーヒーなど)
喫煙情報：屋内禁煙

休日休暇: 年間休日124日、完全週休2日制(かつ土、日、祝日) 、有給休暇（10日～40日）、振休取得可能（※休日出勤の場合）、夏期休暇(7／1～9／30の間に5日)、年末年始休暇(12／30～1／3) 、特別休暇（結婚、忌引など）、産前産後休暇、育児休業（男性社員取得実績あり）　ほか

事業内容・会社の特長: 【事業内容】
■再生可能エネルギー発電所の新規開発・運営管理

【会社の特徴】
■同社の代表は京大卒業後にマッキンゼー・アンド・カンパニーを経て、「環境問題を解決する事業を興したい」との思いから同社を設立しました。同社は現在、国内有数の再生可能エネルギー事業会社として事業展開を行っています。■大規模太陽光、バイオマス、洋上風力、陸上風力、地熱とマルチに電源開発・運営を行っている数少ない事業会社です。■優秀なマネジメントチームが率いる同社には、再エネ電源開発会社、電力会社、ゼネコン、エンジニアリング会社、総合商社、外資系投資銀行、監査法人等といった様々なバックグラウンドの中途社員が多数参画しています。■発電事業という堅実なインフラ事業を営む東証プライム企業でありながらも、小所帯でスピード感に溢れ、成長意欲旺盛である点も特長です。現在は海外にも軸足を広げ、事業開発を行っています。■多様なステークホルダーとともに、エネルギーで困ることのない100年後の未来をつくっていくという決意を込め、「自然と、あなたと、ともに未来へ。」というコーポレート・スローガンを掲げています。