募集要項
- 仕事内容
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自社製Webフレームワークの構築、導入支援におけるリーダー、上級エンジニア（東京/大阪）【在宅勤務可】＜0032金融I＞
Webアプリケーション向けのフレームワークを構築しており、それに関する業務を担当して頂きます。
フレームワークはSPA（Vue.js）、Springを採用しており、またスクラム開発、CICDといった開発プロセス改善も担当して頂きます。（SPA：シングルページアプリケーション）
▽プロジェクトリーダー、技術リーダー
■Webフレームワーク自体に対する運用保守、機能改善に関するリーダー業務全般。
■Webフレームワークの案件への導入支援、また案件特性に応じた基盤への機能追加や実装フェーズ立ち上げでのリーダー業務全般。
▽ITスペシャリスト、プログラマ
■Webフレームワーク自体に対する運用保守、機能改善に関する開発業務全般。
■Webフレームワークを案件への導入支援、また案件特性に応じた基盤への機能追加や実装フェーズ立ち上げでの開発業務全般。
【このポジションの魅力・将来のキャリアパス】
SCSKの中でも技術に力を入れている部隊であり、開発手法もアジャイルやスクラム開発を取り入れているためエンジニアとして必要なスキルを身につけることが出来ます。
将来のキャリアパスとしては、特定の職種というよりもその身につけたエンジニアスキルによりプロジェクトマネージャー、上流エンジニア、フルスタックエンジニアなど、選択肢が増えるのが利点です。
自己組織化、自己完結型として様々なことにチャレンジする部隊ですので、そこで身につけたエンジニアスキルにより自身のキャリアを考えて頂ければと思います。
- 応募資格
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- 必須
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【必須スキル・経験】
▽下記いずれかを満たす。
■クライアントサイド・フロントエンドの開発経験者（TypeScript、JavaScript、Node.js、Vue.jsなど）
■サーバサイド・バックエンドの開発経験者（Java、Python、PHPなど）
▽資格
■情報処理試験：プロジェクトマネージャ、システムアーキテクト
■ベンダー試験：AWS関連、Java関連、Oracle関連
【歓迎スキル・経験】
■クラウド関連の開発経験者（AWSなど）
■CICD、DevOpsなどアプリケーション開発の先進的管理手法経験者
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
- 東京都
- 年収・給与
- 500～1200万円
