SE(Web・オープン系)
【東京・神奈川 / 組み込みエンジニア】直請け案件90%以上/上流工程に携われる/年休125日
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【東京・神奈川 / 組み込みエンジニア】直請け案件90%以上/上流工程に携われる/年休125日
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掲載時の募集要項掲載期間:2024/10/01 ~ 2024/10/31)
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【東京・神奈川 / 組み込みエンジニア】直請け案件90%以上/上流工程に携われる/年休125日

株式会社feat
英語力不問 土日祝休み

募集要項

仕事内容
■業務内容:
大手メーカー(家電、ネットワーク機器、車載機器、医療機器、産業機器など)における組込ソフトウェア開発業務をお任せいたします。将来的には、上流設計、基本設計などの上流工程にも携わることができます。

■詳細業務:自社社員を中心としたチーム制で案件参画していただきます。
・対象機器に必要とされる機能を明確化する上流設計
・ハードウェアの特性、ソフトウェア構成を考慮した基本設計、詳細設計
・ミドルウェア、ドライバーの実装、及びテスト
※スキルに応じて、担当フェーズを決定いたします。
【変更の範囲:会社の定める業務】

■プロジェクト例:
・車載機器メーカー:カーナビ、、載通信機器、運転転援装置の組込ソフトウェア開発
・PCメーカー:映像ミドルウェア開発、IT系ストレージ・デバイスのファームウェア開発
・通信機器メーカー:5G通信制御ソフトウェア開発、移動体通信デバイス・ルータのファームウェア開発
・医療機器メーカー:内視鏡の組込ソフトウェア開発
・産業機器メーカー::動機器向けのIoT組込ソフト開発、半導体製造装置のシステム開発、ドローン制御開発育休取得率 女性100%、男性66%)
応募資格
必須
【必須スキル】
CまたはC++での制御系・組込系開発経験


歓迎
【歓迎スキル】
■RTOS、Linux OSでのソフトウェア開発経験
■機器のシステム設計、ソフトウェア・アーキテクチャ設計経験
■ネットワーク系のミドルウェア開発経験
■開発プロジェクトリーダー経験

【求める人物像】
■開発現場で幅広く経験を積み、技術領域を広げていきたい方
■チャレンジ精神を持ち、新しい技術の習得に前向きな方
雇用形態
正社員
勤務地
<勤務地詳細1>
本社
住所:神奈川県横浜市中区本町4-40-1 横浜第一ビル8F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細1>
本社
住所:神奈川県横浜市中区本町4-40-1 横浜第一ビル8F
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細2>
東京都内の顧客先
住所:東京都
受動喫煙対策:屋内全面禁煙
<勤務地詳細3>
神奈川県内の顧客先
住所:神奈川県
受動喫煙対策:屋内全面禁煙

<勤務地補足>
【変更の範囲:会社の定める事業所(リモートワーク含む)】

<転勤>


<在宅勤務・リモートワーク>
相談可


(希望者には、茨城、埼玉のお客様先での就業可能性もあり)
勤務時間
【勤務時間】
9:00~18:00(実働8h、休憩1h)
※就業先企業の規定に準じることがあります
年収・給与
400万円 ~ 700万円
待遇・福利厚生
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社通勤手当、住宅手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度

<各手当・制度補足>
通勤手当:通勤、出張などによる交通費は全額支給します
住宅手当:福利厚生その他欄参照
寮社宅:通勤2時間以上の方のみ利用可
社会保険:各種社会保険完備
退職金制度:補足事項なし

<定年>
65歳

<副業>


<育休取得実績>
有(育休後復帰率100%)

<教育制度・資格補助補足>
スキルアップ支援制度(勉強会、資格試験対策模試)
技術系書籍の無料貸し出しなどの環境で、それぞれの社員のキャリアプラン実現を支援します。
休日休暇
完全週休2日制(休日は土日祝日)
年間有給休暇10日~20日(下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります)
年間休日日数125日

土曜、日曜、祝日、年末年始休暇、夏季休暇、年次有給休暇、慶弔休暇、育児休暇(男女ともに取得実績あり、復帰率100%)、介護休暇(実績あり)
選考プロセス
・書類選考
・面接1~2回
・内定(オファー面談)

会社概要

社名
株式会社feat
事業内容・会社の特長
【概要】
同社はものづくりやサービス事業を行っている大手メーカーなどのお客様に対して、 IT製品、IT系サービスや情報家電・車載機器・産業機器・医療機器等を対象に、ソフトウェア・ハードウェア開発と、テスト・検証業務を行う技術系サービスを提供しています。
設立以来、13年間継続して黒字安定経営を続けています。 売り上げは増加し続けており、平均売上伸び率123%を誇り、現在も成長を続けています。

【設立の背景】
同社の設立には、「一部の人や会社だけに利するのではなく、顧客、社員、そして社会に対してその利益を還元できるような会社をつくりたい」という想いがあります。 働く社員に対しては、ひとりひとりのキャリアパスだけでなく、働き方を含めた人生設計まで見据えたプロジェクトへの参画を推奨しています。
一人ひとりそれぞれの希望と適性などに応じた、理想の人生を歩んでいけるよう、最適なキャリア形成を支援しています。

【経営理念】
「人間本位の技術力で多くの幸せを実現させる」



・instagramでも発信しています。
https://www.instagram.com/feat_inc/
設立
2008/09/04
資本金
1,000万円
従業員数
165名(男性 133名:女性 32名)
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