募集要項
- 募集背景
- 増員募集です。
- 仕事内容
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営業（主にインサイドセールス）の生産性を高めることを目的とした、営業や顧客管理の仕組み作りをお任せします。・課題特定
・社内PJにおけるフィジビリティの運営
・予算策定、予算設計
・組織体制の構築
・プロダクト改善（採用支援のSaasサービス）
【将来的に従事する可能性のある仕事内容】
同社業務全般
【所属部署情報】
10名程の組織です。
メンバーは若くこれまでは、営業企画・推進的な業務を行っていましたが、組織・事業の改革を行う中で、事業開発の業務もミッションとする組織への変革が求められるてます。
- 応募資格
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- 必須
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事業開発の経験
データを活用し仮説立て・検証・改善した経験をお持ちの方を想定しています。
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務地
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東京都
＜将来的に勤務する可能性のある場所＞
勤務地変更なし
＜受動喫煙防止策＞
敷地内全面禁煙
- 勤務時間
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フレックスタイム制
1日の標準労働時間: 8時間
休憩時間: 1時間
コアタイム: なし
時間外労働: あり
月平均残業時間 25時間
- 年収・給与
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年収1200～1400 万円 年俸制
月額1000000円 基本給1000000円
年俸の1/12を毎月支給
管理監督者としての雇用のため、残業代支給対象外
通勤手当あり 実費支給
賞与なし
昇給あり 年1回
- 待遇・福利厚生
- 確定拠出年金、私服勤務可
- 休日休暇
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【年間休日】120日
【休日内訳】完全週休2日制 土曜日,日曜日,祝日,GW休暇,年末年始休暇,夏季休暇,特別休暇
- 選考プロセス
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面接2回
一次面接 事業部長
最終面接 代表取締役社長
