募集要項
- 募集背景
- 部門・体制強化の為
- 仕事内容
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ディスカウントストア「ラ・ムー」や「ディオ」のバイヤーとして下記業務をお任せいたします。・商品の企画・開発
・メーカーとの交渉
・購買調達
・売価設定 など
【仕事のイメージ】
担当部門の商品の仕入れや開発を行うのがバイヤーの仕事です。
仕入れ先のメーカーとの交渉はもちろん、高品質低価格を実現すべく新商品の開発に携わっていきます。
例えば、総菜部門の担当バイヤーが携わった破格の価格で提供している198円のお弁当。安いだけではなくおいしさも追求し、おかずは月替わり。
売価設定をベースに、どう原料を調達し、どう作るのか。また、店舗でどう売るのかも検討し、商品化しました。
これ以外にもさまざまな新商品を毎月投入しており、お客様はもちろん、店舗側も「これなら売れる！」と双方が喜んでくれる商品づくりを担います。
売場や数字を見て手応えを感じる時もあれば、店舗から「この商品いいね！」とレスポンスがあることもこの仕事の魅力の一つです。
- 応募資格
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- 必須
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≪必須≫
・スーパー、百貨店、小売店などでの食品バイヤー業務のご経験（3年以上）
- 雇用形態
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正社員
雇用期間の定め：無し
- 勤務地
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福岡エリア店舗（北九州市、久留米市、小倉等）
もしくは
岡山本社〈岡山県倉敷市西中新田〉
※ご経験・ご希望に応じた、担当部門・担当エリアを検討し、配属店舗を決定いたします。
※転勤：当面無し（将来的には可能性があります）
- 勤務時間
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■定時間8:00～17:30
・所定労働時間：8時間 ・休憩時間：90分
・残業平均月32.5時間（直近年度実績）
- 年収・給与
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■想定年収400万円～600万円
月給25万円～40万円（各種手当含む）
※経験者は考慮の上、上記以上の場合もあり。
※上記は残業手当35時間相当分含む
家族手当、時間外勤務手当、職務手当、通勤手当（当社規定による）
昇給：年1回(6月)
賞与：年2回(7月、12月) 他、業績による決算賞与
- 待遇・福利厚生
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・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））
・慶弔金制度
・従業員持株会
・家賃補助制度
・退職金制度
・子供手当 など
・受動喫煙防止について：敷地内全面禁煙
- 休日休暇
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■年間休日100日
・月7～9日休み
・夏期休暇、年始休暇、特別休暇、慶弔休暇
・有給休暇（10日～20日※下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります）
※有給取得平均日数5.3日
・慶弔休暇、産前・産後休暇、育児休暇
・リフレッシュ休暇（年1回7連休）
- 選考プロセス
- 書類選考 → 一次面接（WEB）→ 最終面接（岡山本社）
